Вакансия Специалист по кадрам, Нефтеюганск
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Специалист по кадрам Нефтеюганск ХМАО Югра, c зарплатой
от 42332
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 06 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона ХМАО Югра.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Специалист по кадрам
Нефтеюганск
ХМАО Югра
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 06 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г Нефтеюганск, 9-й микрорайон, стр. 34 |
| Вакансия |
Специалист по кадрам |
| Зарплата |
от 42332 |
Регион:
ХМАО Югра
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г Нефтеюганск, 9-й микрорайон, стр. 34
Регион:
ХМАО Югра
Адрес:
Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра автономный округ, г Нефтеюганск, 9-й микрорайон, стр. 34
Телефон компании/ЦЗН
Официальный сайт:
ИНН:
8604034656
ОГРН:
1058602800662
Специальность:
Специалист по кадрам
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Пятидневная рабочая неделя, дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день.
Источник информации:
Работодатель
Оплата проезда и провоза багажа к месту отдыха и обратно один раз в два года.
Частичная оплата санаторно-курортного лечения.
Осуществляет обработку и анализ поступающей документации по персоналу
осуществляет регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу
проводит сбор и проверку личных документов работников
ведет учет и регистрацию документов по персоналу
ведет трудовые книжки на работников,проработавших в учреждении свыше пяти дней, если работа для работника является основной
подготавливает отчет СЗВ-ТД и передает его в СФР, а также контролирует работников по вопросу перехода на электронные трудовые книжки
ведет учет рабочего времени
своевременно оформляет прием,перевод и увольнение работников
выполняет работу по ведению военно-учетной документации на работников