Вакансия специалист по кадрам, Нижний Новгород
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
специалист по кадрам Нижний Новгород Нижегородская область, c зарплатой
от 24440
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 29 января 2025 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Нижегородская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
специалист по кадрам
Нижний Новгород
Нижегородская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 29 января 2025 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Фруктовая улица, 6 |
| Вакансия |
специалист по кадрам |
| Зарплата |
от 24440 |
Регион:
Нижегородская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Фруктовая улица, 6
Регион:
Нижегородская область
Адрес:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Фруктовая улица, 6
ИНН:
5260494537
ОГРН:
1245200009120
Специальность:
специалист по кадрам
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - приемы, увольнения, совмещения, переводы работников. Оформление срочных трудовых договоров;
- Учет личного состава организации, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации;
- Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
- Заполнение, учет, хранение трудовых книжек и вкладышей работников, внесение записей в трудовые книжки;
- Подсчет трудового стажа;
- Ведение табельного учета рабочего времени;
- Ведение воинского учета;
- Оформление служебных командировок;
- Предоставление отчетов;
- Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, для предоставления в государственные органы, внебюджетные фонды и др.;
- Учет использования работниками отпусков, оформление очередных отпусков в соответствии с утвержденными графиками, а также дополнительных отпусков;
- Предоставление статистической отчетности П4-НЗ ;
- Работа с ЦЗН, предоставление отчетности по квотированию;
- Сотрудничество с учебными заведениями;
- Подача сведений ЕФС-1 в СФР.
- Отчетность по кадровым событиям в ИФНС, отчетность в Росстат;
- Разработка нормативной документации (положения, приказы, инструкции и т.д.);
Образование:
Среднее профессиональное