Вакансия Руководитель отдела продаж B2B,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Руководитель отдела продаж B2B Московская область, c зарплатой
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 10 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Московская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Руководитель отдела продаж B2B
Московская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 10 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Московская область, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1. Московская область, городской округ Мытищи, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1 |
Вакансия |
Руководитель отдела продаж B2B |
Зарплата |
|
Регион:
Московская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Московская область, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1. Московская область, городской округ Мытищи, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1
Регион:
Московская область
Адрес:
Московская область, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1. Московская область, городской округ Мытищи, деревня Шолохово, Дмитровское шоссе, вл8с1
ИНН:
7702319337
ОГРН:
1027700404797
Специальность:
Руководитель отдела продаж B2B
Профобласть:
Продажи, закупки, снабжение, торговля
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Требования:
- Управленческий опыт работы в сфере продаж (управление командой, навыки работы с разными видами мотиваций, развитие и сопровождение сотрудников);
- Знание рынка профессионалов и В2 В сегмента;
- Опыт работы с клиентами направлений: строительство, ремонт, эксплуатация зданий будет конкурентным преимуществом;
- Понимание развития взаимоотношений с клиентом;
- Знания о строительном товаре и понимание этапов строительства;
- Проактивность, стратегическое мышление, стремление достигать амбициозных результатов;
- Желание профессионально и личностно развиваться.
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Разработка коммерческой стратегии, направленной на повышение товарооборота отдела и магазина;Реализация мероприятий, нацеленных на увеличение клиентского портфеля (контроль качества обслуживания клиентов, анализ клиентов, организация эффективного поиска новых клиентов);Реализация стратегического плана развития, постановка индивидуальных планов (месяц, квартал, год);Формирование эффективной команды, адаптация, обучение и развитие сотрудников;Планирование, организация, контроль и полевое сопровождение работы команды;Оценка потенциала и проведение анализа конкурентов на закреплённой территории;Участие в проектах по улучшению бизнес-процессов компании;Совершенствование знаний и развитие в своей профессии.Условия:Официальное трудоустройство;Фиксированный оклад с 1-го дня работы (по результатам собеседования);График работы 5/2;Компенсация питания 6000 руб;Возможность получения премий (по положению о премировании):ежемесячной премии 5% от оклада;квартальной премии до 25% от квартального дохода;Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;Работа в команде профессионалов;Расширенный социальный пакет:уютная столовая, кафе для сотрудников;корпоративный мобильный телефон длявзаимодействия с клиентами/компенсация мобильной связи при использовании личного мобильного телефона;стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Образование:
Не указано
Опыт работы соискателя (лет):
1