Вакансия Руководитель организации отдыха и оздоровления детей, Киров
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Руководитель организации отдыха и оздоровления детей Киров Кировская область, c зарплатой
от 100000
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 27 апреля 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Кировская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Руководитель организации отдыха и оздоровления детей
Киров
Кировская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 27 апреля 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Кировская область, г Киров, Октябрьский проспект, 51 |
| Вакансия |
Руководитель организации отдыха и оздоровления детей |
| Зарплата |
от 100000 |
Регион:
Кировская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Кировская область, г Киров, Октябрьский проспект, 51
Регион:
Кировская область
Адрес:
Кировская область, г Киров, Октябрьский проспект, 51
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
4345519958
ОГРН:
1224300006314
Специальность:
Руководитель организации отдыха и оздоровления детей
Профобласть:
Высший менеджмент
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Руководитель учреждения, подведомственного министерству молодежной политики Кировской области
Источник информации:
Работодатель
- Обеспечивать эффективную деятельность учреждения и его структурных подразделений, организацию административно-хозяйственной, финансовой и иной деятельности учреждения;
-
Обеспечивать планирование деятельности учреждения с учетом средств, получаемых из всех источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации;
-
Обеспечивать целевое и эффективное использование денежных средств учреждения, а также имущества, переданного учреждению в оперативное управление в установленном порядке;
- Обеспечивать соблюдение действующего законодательства при выполнении финансово-хозяйственных операций, в том числе по своевременной и в полном объеме уплате всех установленных действующим законодательством налогов и сборов;
- Представлять работодателю планы деятельности учреждения и отчеты об исполнении этих планов в порядке и сроки, которые установлены законодательством Российской Федерации;
-
Обеспечивать выполнение всех плановых показателей деятельности учреждения;
-
Обеспечивать своевременное выполнение нормативных правовых актов и локальных нормативных актов работодателя;
-
Выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и уставом учреждения.