Вакансия Руководитель группы подключения новых абонентов, Тюмень
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Руководитель группы подключения новых абонентов Тюмень Тюменская область, c зарплатой
от 57000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 31 января 2025 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Тюменская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Руководитель группы подключения новых абонентов
Тюмень
Тюменская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 31 января 2025 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Тюменская область, г Тюмень, 30 лет Победы улица, дом 38/10, Место работы: БЦ "Парус" |
| Вакансия |
Руководитель группы подключения новых абонентов |
| Зарплата |
от 57000 |
Регион:
Тюменская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Тюменская область, г Тюмень, 30 лет Победы улица, дом 38/10, Место работы: БЦ "Парус"
Регион:
Тюменская область
Адрес:
Тюменская область, г Тюмень, 30 лет Победы улица, дом 38/10, Место работы: БЦ "Парус"
ИНН:
7204095194
ОГРН:
1057200947253
Специальность:
Руководитель группы подключения новых абонентов
Профобласть:
ЖКХ, эксплуатация
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
· Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов
· Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня работы
· Полностью официальный доход (выплаты 2 раза в месяц)
· Профессиональные надбавки и годовое премирование (13-я заработная плата), премии из фонда ген. директора за профессиональный подход к делу
· Расширенный социальный пакет (оплата больничных и отпусков, материальная помощь и ДМС)
· Регулярные медосмотры
· Профессиональное и корпоративное обучение
· Социальные программы для сотрудников (компенсация % по ипотечному кредиту, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря)
· Финансирование корпоративного спорта, проведение крупных спортивных событий
· Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтерство
· Различные премии и награды внутри предприятия
· Профсоюзная организация
Источник информации:
Работодатель
MONTHLY 25 %, 13ая зарплата
- Заключение договоров о подключении (технологического присоединения) к централизованной системе холодного водоснабжения и водоотведения
- Взаимодействие с Департаментом тарифной и ценовой политики Тюменской области по вопросам установления платы за подключение
- Ведение данных по поступлению платы за подключение и выручки, контроль дебиторской и кредиторской задолженности
- Рассмотрение поступивших претензий Заказчиков и абонентов в части функционала отдела, подготовка претензий и ответов на них, подготовка необходимой документации для передачи документов в суд
- Формирование перечня дебиторов для начисления по задолженности за платы за подключение
Образование:
Высшее
Опыт работы соискателя (лет):
3