Вакансия Руководитель группы по финансовой аналитике продаж, Ульяновск
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Руководитель группы по финансовой аналитике продаж Ульяновск Ульяновская область, c зарплатой
от 70000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 31 января 2025 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Ульяновская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Руководитель группы по финансовой аналитике продаж
Ульяновск
Ульяновская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 31 января 2025 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Ульяновская область, г Ульяновск, 48-й Инженерный проезд |
| Вакансия |
Руководитель группы по финансовой аналитике продаж |
| Зарплата |
от 70000 |
Регион:
Ульяновская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ульяновская область, г Ульяновск, 48-й Инженерный проезд
Регион:
Ульяновская область
Адрес:
Ульяновская область, г Ульяновск, 48-й Инженерный проезд
ИНН:
5020037784
ОГРН:
1045003951156
Специальность:
Руководитель группы по финансовой аналитике продаж
Профобласть:
Продажи, закупки, снабжение, торговля
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
Обязанности:
- Лидирование процесса сбора и консолидации коммерческих инвестиций канала продаж традиционной розницы (финансовое закрытие, прогнозирование);
- Контроль формирования управленческой отчётности: отчет о торговых инвестициях, отчеты по промо активностям и пр.;
- Лидирование и контроль процесса сверки расхождений с контрагентами;
- Лидирование проектов, направленных на автоматизацию расчета торговых инвестиций и управленческой отчетности канала ключевых клиентов;
- Руководство командой и контроль своевременного и качественного выполнения процессов команды;
- Активное участие в процессе принятия новых активностей отдела;
- Непосредственное участие в разработке, внедрении и обновлении внутренних процессов и процедур;
- Непосредственное участие в написании технических заданий, тестировании доработок систем и создании новых инструментов;
- Выполнение задач в рамках People цикла в соответствии с политиками и процедурами в области управления человеческими ресурсами;
- Контроль состояния трудовой дисциплины в подчиненной группе и соблюдения работниками локальных процедур и требований Компании;
- Контроль осуществления и поддержка проектов, направленных на выполнение прочих Бизнес KPI и повышение эффективности подчинённой группы;
- Разработка и внедрение мероприятий, направленных на повышение эффективности и стандартизации работы направления;
- Контроль выполнения KPI (ключевых показателей эффективности) отдела;
Образование:
Высшее
Опыт работы соискателя (лет):
9