Вакансия Региональный руководитель по работе с УК и ТСЖ, Воронеж

Присоединяйтесь к нам - в компанию "Безопасный город" - лидеру по установке современных систем видеонаблюдения!

Наша цель - создавать каждый день лучшие, инновационные продукты для обеспечения безопасности жизни и имущества людей.

Наши заслуги:

• 7 лет на рынке;
• Инновационные продукты, которыми мы гордимся.
• Низкая текучесть кадров, что свидетельствует о нашей профессиональной команде.
• Постоянная работа над успехом и личным развитием каждого сотрудника.
• Более 20 000 довольных клиентов по всей стране, и их число продолжает увеличиваться!

В связи с нашим активным ростом мы ищем опытного и энергичного регионального руководителя кластера для нашей команды!

Наши ожидания:

• Опыт ведения переговоров.
• Умение выстраивать свой рабочий график.
• Умение нанимать и контролировать специалистов
• Опыт в сфере ЖКХ приветствуется!( но если его нет — всему обучим)
• Обязателен опыт руководством команды от 3 человек.

Обязанности включают:

• Ведение переговоров с управляющими компаниями и ТСЖ для решения вопросов сбора подписей жильцов;
• Встречи с активами дома/старшими по домам.
• Организацию собраний на многоквартирных домах по вопросам установки камер, с помощью персонала;
• Набор и обучение специалистов по взаимодействию с жителями;
• Ежедневный контроль работы специалистов, работающих на объектах;
• Проверку и оформление документов;
• Анализ жилого фонда;

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход с возможностью карьерного роста;
• Оклад от 60 000 рублей + KPI, средняя зарплата от 80 000 до 120 000 рублей, с возможностью роста;
• Оплачиваемый годовой отпуск и больничные;
• Гибкий график 5/2 с возможностью планировать личные дела;
• Комфортный ввод в новую должность - корпоративное обучение;
• Компенсацию мобильной связи, ГСМ и бассейна/фитнес зала;
• Бонусы и подарки сотрудникам и их детям на праздники.
• Человеческие отношения и дружелюбная атмосфера в коллективе;

Кроме того, у нас:

Забота о сотрудниках. Мы ценим своих сотрудников и их вклад в общее дело. Безопасный город - это достойное вознаграждение, регулярная индексация заработной платы, дополнительные оплачиваемые выходные, активное обучение.

Возможность для развития карьеры и самореализации. Внутри компании постоянно ведется работа над повышением квалификации сотрудников. Активно развивается онлайн-обучение. Мы поддерживаем амбиции и стремление к росту. 90% наших руководителей выросли с линейных позиций.

Присоединяйтесь к нам, оставляйте свое резюме, и мы свяжемся с вами! Будем рады видеть вас в нашей команде "Безопасный город".

• Мобильная связь