Вакансия Продавец-консультант,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Продавец-консультант Тульская область, c зарплатой
от 48525
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 26 июня 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Тульская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Продавец-консультант
Тульская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 26 июня 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Тульская область, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5. Тульская область, муниципальное образование Тула, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5 |
Вакансия |
Продавец-консультант |
Зарплата |
от 48525 |
Регион:
Тульская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Тульская область, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5. Тульская область, муниципальное образование Тула, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5
Регион:
Тульская область
Адрес:
Тульская область, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5. Тульская область, муниципальное образование Тула, село Осиновая Гора, улица Аркадия Шипунова, 5
ИНН:
7702319337
ОГРН:
1027700404797
Специальность:
Продавец-консультант
Профобласть:
Продажи, закупки, снабжение, торговля
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Требования:
- Дружелюбие и желание помогать клиентам;
- Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
- Готовность к физически активной и подвижной работе;
- Умение пользоваться мобильными приложениями.
БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Работа с клиентом:
Помощь и консультация;Продажа товаров и услуг;Изучение товаров и техник продаж.Работа с товаром:Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;Оформление и контроль наличия актуальных ценников;Контроль чистоты в отделе.Условия:Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные; (смены чередуются: 07:30 - 16:30, 13:00 - 22:00)Совокупный уровень дохода от 48 525 (до вычета налога):- 40 500 руб/мес (фикс. оклад, ежемесячно);- 6000 руб/мес (ежемесячная компенсация питания);
Возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада (2 025);- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;Работа в команде профессионалов;Расширенный социальный пакет:- корпоративный транспорт: вечерний развоз в 22:00.
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.