Вакансия Подсобный рабочий,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Подсобный рабочий Владимирская область, c зарплатой
от 50000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 04 декабря 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Владимирская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Подсобный рабочий
Владимирская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 04 декабря 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Владимирская область, Киржачский район, Кипрево деревня, Школьная улица |
| Вакансия |
Подсобный рабочий |
| Зарплата |
от 50000 |
Регион:
Владимирская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Владимирская область, Киржачский район, Кипрево деревня, Школьная улица
Регион:
Владимирская область
Адрес:
Владимирская область, Киржачский район, Кипрево деревня, Школьная улица
Телефон компании/ЦЗН
Сайт:
ИНН:
5072000915
ОГРН:
1035011201862
Специальность:
Подсобный рабочий
Профобласть:
Производство
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
- Выполнять распоряжения непосредственного руководителя.
- Обеспечивать сохранность и исправность вверенного ему инвентаря, оборудования, техники и инструментов и использовать строго по назначению.
- Производить перемещение, погрузку и выгрузку груза с учетом его категории и степени опасности:
· перемещать грузы вручную или с помощью средств механизации;
· применять необходимое для безопасной работы исправное оборудование, инструмент, приспособления;
· соблюдать принятый порядок штабелирования и дештабелирования грузов.
- Содержать в чистоте рабочую зону, подсобные помещения, места хранения товарно-материальных ценностей, не загромождать проходы между стеллажами, проходы к пультам управления, рубильникам, путям эвакуации.
- Выполнять подсобные и вспомогательные работы:
· устранять аварии, поломки, неисправности, не требующие специальной квалификации, а также их последствия;
· способствовать сохранности товарно-материальных ценностей;
· осуществлять помощь в работе другим сотрудникам организации при получении соответствующего распоряжения со стороны непосредственного руководителя;
· информировать руководство обо всех выявленных нештатных ситуациях, а также опасных и нестандартных случаях, поломках, авариях, неисправностях.
- Соблюдать требования правил техники безопасности, иных нормативных документов по охране труда, пожарной безопасности, промышленной санитарии, трудовому законодательству.
- Соблюдать производственную дисциплину, правила трудового распорядка.