Вакансия Педагог-психолог, Светлоград
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Педагог-психолог Светлоград Ставропольский край, c зарплатой
от 26000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 04 декабря 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Ставропольский край.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Педагог-психолог
Светлоград
Ставропольский край
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 04 декабря 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Ставропольский край, Петровский район, г Светлоград, Урожайная улица, 2и |
Вакансия |
Педагог-психолог |
Зарплата |
от 26000 |
Регион:
Ставропольский край
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ставропольский край, Петровский район, г Светлоград, Урожайная улица, 2и
Регион:
Ставропольский край
Адрес:
Ставропольский край, Петровский район, г Светлоград, Урожайная улица, 2и
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
2617014046
ОГРН:
1162651062397
Специальность:
Педагог-психолог
Профобласть:
Образование, наука
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
QUARTERLY 9000, Балирование, увеличенный отпуск (56 дней), метадическая помощь для раскрытия педагогического потанциала и корьерного роста.
- В рамках трудовой функции психолого-педагогического и методического сопровождения реализации основных и дополнительных образовательных программ:
- формирует и реализовывает планы развивающей работы с воспитанниками с учетом их индивидуально-психологических особенностей;
- разрабатывает программы развития, программы воспитания и социализации воспитанников, коррекционные программы с учетом требований ФГОС ДО, ФОП ДО, ФАОП ДО, санитарных правил и гигиенических нормативов;
- разрабатывает психологические рекомендации по формированию и реализации индивидуальных учебных планов для творчески одаренных воспитанников;
- занимается оформлением и ведением документации (планы работы, протоколы, журналы, психологические заключения и отчеты).
- В рамках трудовой функции психологической оценки комфортности и безопасности образовательной среды:
- проводит психологический мониторинг и анализ эффективности использования методов и средств образовательной деятельности с учетом развития детей;
- проводит психологическую экспертизу программ развития ДОУ с целью определения степени безопасности и комфортности образовательной среды и воспитательного процесса;
- консультирует педагогов и воспитателей ДОУ при выборе образовательных технологий с учетом индивидуально-психологических особенностей и образовательных потребностей воспитанников;
- оказывает психологическую поддержку педагогам и воспитателям в проектной деятельности по совершенствованию воспитательного и образовательного процесса.
- В рамках трудовой функции психологического консультирования субъектов образовательного процесса.