Вакансия Оператор дистанционного пульта управления в химическом производстве, Казань
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Оператор дистанционного пульта управления в химическом производстве Казань Республика Татарстан, c зарплатой
от 40000
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 17 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Республика Татарстан.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Оператор дистанционного пульта управления в химическом производстве
Казань
Республика Татарстан
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 17 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Татарстан республика, г Казань, Беломорская улица, дом: 260;, Казань, Беломорская улица, 260к3 |
| Вакансия |
Оператор дистанционного пульта управления в химическом производстве |
| Зарплата |
от 40000 |
Регион:
Республика Татарстан
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Татарстан республика, г Казань, Беломорская улица, дом: 260;, Казань, Беломорская улица, 260к3
Регион:
Республика Татарстан
Адрес:
Татарстан республика, г Казань, Беломорская улица, дом: 260;, Казань, Беломорская улица, 260к3
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
1658047200
ОГРН:
1031626802899
Специальность:
Оператор дистанционного пульта управления в химическом производстве
Профобласть:
Производство
Характер работы:
Сменный график
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
- график работы: 5/2 двухсменный, иногда трехсменный - это 1 неделя (1смена) 06.00-14.30; 2 неделя(2 смена) 13.30-22.00); 3 неделя (3 смена) 22.00-05.30
- корпоративный транспорт по маршруту
- обучение
- дотация на питание, доплаты за работу в вечернее и в ночное время
- предоставление спецодежды
- комфортные условия для сотрудников: раздевалки, душевые, место для приема пищи
- предварительный и периодические медосмотры за счет работодателя
- официальное оформление по ТК РФ, предоставление социальных гарантий, регулярная выплата заработной платы 2 раза в месяц
- корпоративные мероприятия
- месячные премии, премия по итогам работы за год, премии к юбилеям
- ежемесячные пособия в размере 10 % от МРОТ на каждого ребенка сотрудникам с тремя и более детьми
- оказание материальной помощи
- подарки на 23 февраля, 8 марта, Новый год
- для летнего отдыха детей есть собственный детский лагерь
Источник информации:
Работодатель
- Координировать работу всех стадий производства стерильных мазей, капель и гелей посредством систем автоматического контроля и регулирования
- Заполнение документации
Образование:
Среднее профессиональное