Вакансия Начальник отдела по работе с населением, Тюмень

·         Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов

·         Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня работы

·         Полностью официальный доход (выплаты 2 раза в месяц)

·         Профессиональные надбавки и годовое премирование (13-я заработная плата), премии из фонда ген. директора за профессиональный подход к делу

·         Расширенный социальный пакет (оплата больничных и отпусков, материальная помощь и ДМС)

·         Регулярные медосмотры

·         Профессиональное и корпоративное обучение

·         Социальные программы для сотрудников (компенсация % по ипотечному кредиту, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря)

·         Финансирование корпоративного спорта, проведение крупных спортивных событий

·         Активная корпоративная жизнь, культурные мероприятия, волонтерство

·         Различные премии и награды внутри предприятия

·         Профсоюзная организация

• Организация и контроль процессов заключения и сопровождения договоров с физическими лицами
• Контроль корректности расчетов объемов водоснабжения и водоотведения по абонентам
• Организация и проведение работы по сокращению и ликвидации дебиторской задолженности за оказанные услуги водоснабжения и водоотведения физических лиц
• Контроль оказания консультативных услуг абонентам и потребителям по всем вопросам, связанным с деятельностью компании(организация предоставления справочной информации потребителям и абонентам о начислениях за услуги, наличии дебиторской задолженности, смене реквизитов, об изменении тарифов на услуги ВК)
• Бюджетирование, контроль и анализ расходов в части своего направления
• Планирование и контроль реализации реализации воды и сточных вод физических лиц