Вакансия Начальник отдела (agile-трансформация), Москва
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Начальник отдела (agile-трансформация) Москва Москва МО, c зарплатой
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 21 сентября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Москва МО.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Начальник отдела (agile-трансформация)
Москва
Москва МО
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 21 сентября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
г Москва, Трубная улица 14 |
| Вакансия |
Начальник отдела (agile-трансформация) |
| Зарплата |
|
Регион:
Москва МО
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Москва, Трубная улица 14
Регион:
Москва МО
Адрес:
г Москва, Трубная улица 14
ИНН:
7718620740
ОГРН:
1067761906805
Специальность:
Начальник отдела (agile-трансформация)
Профобласть:
Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Обязанности: - Разработка, внедрение и развитие методологии проектного управления и управления изменениями;
- Внедрение гибких методологий;
- Внедрение гипотез по оптимизации сроков реализации проектов waterfall;
- Внедрение процедуры по постоянному развитию компетенций проектного управления;
- Внедрение и сопровождение процедур оценки и мотивации руководителей проектов;
- Сопровождение масштабирования гибких практик в проектном управлении и в работе команд развития;
- Внедрение процедур по управлению ресурсами;
- Организация обучения работников Банка России по методологии проектного управления и управления изменениями включая запуск и сопровождение команд, переходящих на новую методологию;
- Организация работы отдела;
- Подготовка презентационных и аналитических материалов для руководства о предлагаемых изменениях, о текущем статусе и планах по их внедрению.
Требования: - Высшее образование (техническое, экономическое, менеджмент, финансы и кредит);
- Успешный опыт разработки, внедрения и развития методологии проектного управления и управления изменениями;
- Успешный опыт внедрения и сопровождения процедур оценки и мотивации руководителей проектов;
- Будет преимуществом наличие одного или нескольких сертификатов: PME, PMP, PRINCE2, IPMA, ICAgile, Scrum.org, LeanKanban, ITIL, COBIT;
-
Знание принципов управления продуктами, аналитических инструментов, принципов проектного управления;
-
Опыт описания бизнес-процессов и написания ФТ;
-
Детальное понимание производственного процесса в ИТ;
-
MS Office, продвинутый пользователь Excel, MS Project, Jira, Confluence;
- Владение английским языком на уровне Intermediate и выше.
Условия: - Получение уникального опыта в мегарегуляторе;
- Возможности профессионального и карьерного развития;
- Привлекательная система мотивации;
- Широкий социальный пакет;
- Корпоративное обучение;
- Удобное расположение офиса.
Образование:
Не указано
Опыт работы соискателя (лет):
от 0