Вакансия Младший консультант / консультант (разделение полномочий ― SoD) ― Управление киберрисками и СВК,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Младший консультант / консультант (разделение полномочий ― SoD) ― Управление киберрисками и СВК Москва МО, c зарплатой
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 29 июня 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Москва МО.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Младший консультант / консультант (разделение полномочий ― SoD) ― Управление киберрисками и СВК
Москва МО
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 29 июня 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
г Москва |
Вакансия |
Младший консультант / консультант (разделение полномочий ― SoD) ― Управление киберрисками и СВК |
Зарплата |
|
Регион:
Москва МО
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Москва
Регион:
Москва МО
Адрес:
г Москва
ИНН:
7718620740
ОГРН:
1067761906805
Специальность:
Младший консультант / консультант (разделение полномочий ― SoD) ― Управление киберрисками и СВК
Профобласть:
Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Характер работы:
Гибкий график
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Что ты будешь делать в этой роли:
Присоединившись к нашей команде, ты будешь помогать клиентам внедрять и совершенствовать процессы управления доступом и разделением полномочий в информационных системах.
В твои обязанности будет входить анализ автоматизированных бизнес-процессов, выявление и описание рисков конфликтов полномочий, анализ ролей и полномочий пользователей на соответствие правилам разделения полномочий, разработка и поддержка ролей в информационных системах.
О подразделении:
Наша команда реализовала большое количество проектов в сфере разделения полномочий в информационных системах. Наши эксперты обладают знаниями и опытом как в области методологии процессов управления доступом и полномочиями пользователей, так и в области построения и совершенствования ролевой модели в информационных системах. В своей работе мы руководствуемся лучшими практиками и международными стандартами. За качеством наших услуг стоит высокий профессионализм и мотивация наших сотрудников. Мы ищем в свою команду талантливых и целеустремленных специалистов, которые будут увлечены своей работой так же, как и мы.
Обязанности:
- Анализ бизнес-процессов и поддерживающих ИТ-процессов клиента
- Выявление и описание рисков конфликтов полномочий в автоматизированных бизнес-процессах
- Детализация рисков конфликтов полномочий до уровня объектов доступа в ИС
- Анализ и устранение конфликтов полномочий на уровне ролей и пользователей
- Разработка и поддержка ролей в информационных системах
Требования к кандидатам:
- Высшее образование в области экономики, финансов, бизнеса, информатики или прикладной математики
- Понимание фундаментальных принципов финансового и управленческого учета
- Знание и понимание принципов разделения полномочий, опыт работы с системами SAP будут преимуществом
- Аккуратность, умение работать с большими массивами данных
- Внимание к деталям, уверенные аналитические навыки, а также способность брать на себя ответственность за решение задач
- Умение работать в команде и выполнять несколько задач одновременно
- Умение выполнять работу в сжатые сроки с соблюдением высокого уровня качества
- Высокая степень личной мотивации и стремление к профессиональному росту
- Отличные навыки устного и письменного общения на русском и английском языках
Что мы предлагаем:
- Достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста
- Комплексную программу страхования сотрудников
- Обучение и развитие, поддержку в получении сертификатов профессиональной квалификации
- Программы поощрения сотрудников
- Возможность работать по гибкому графику
- Комплексную программу корпоративных скидок
Образование:
Не указано
Опыт работы соискателя (лет):
от 0