Вакансия Менеджер по работе с персоналом, Ногинск
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Менеджер по работе с персоналом Ногинск Московская область, c зарплатой
от 65000
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 03 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Московская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Менеджер по работе с персоналом
Ногинск
Московская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 03 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Московская область, Ногинск город, Совнархозная улица, 3, г. Ногинск, ул. Совнархозная, дом 3 |
Вакансия |
Менеджер по работе с персоналом |
Зарплата |
от 65000 |
Регион:
Московская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Московская область, Ногинск город, Совнархозная улица, 3, г. Ногинск, ул. Совнархозная, дом 3
Регион:
Московская область
Адрес:
Московская область, Ногинск город, Совнархозная улица, 3, г. Ногинск, ул. Совнархозная, дом 3
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
7726700943
ОГРН:
1127746541427
Специальность:
Менеджер по работе с персоналом
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Социальные выплаты в соответствии с Коллективным договором;
- Достойная заработная плата (2 раза в месяц на карту зарплатного проекта);
- График работы: 5/2 (пн.-пт.), с 8.00 до 17.00;
- Питание в столовой предприятия по льготным ценам;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС);
- Единовременная материальная помощь при убытии в основной отпуск.
Источник информации:
Работодатель
- Социальные выплаты в соответствии с Коллективным договором;
- Питание в столовой предприятия по льготным ценам;
- Единовременная материальная помощь при убытии в основной отпуск.
- Поиск и подбор персонала всех категорий;
- Формирование кадрового резерва;
- Размещение объявлений об открытых вакансиях в СМИ и интернете, взаимодействие с рекламными изданиями - поиск издания, подача заявки на рекламу, согласование и корректировка макетов, счетов на рекламу;
- Составление профилей вакансий, анализ эффективности источников привлечения персонала;
- Проведение интервью;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора, адаптации персонала;
- Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения стажировки и обратной связи от кандидата;
- Мониторинг рынка труда (зарплатные предложения/ожидания), анализ показателей (укомплектованность, текучесть), подготовка отчетов.
Образование:
Высшее
Опыт работы соискателя (лет):
2