Вакансия кухонный рабочий, Тула
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
кухонный рабочий Тула Тульская область, c зарплатой
от 23000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 10 октября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Тульская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
кухонный рабочий
Тула
Тульская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 10 октября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Тульская область, г Тула, Калинина улица, дом: Д. 20;корпус: К. 3; |
| Вакансия |
кухонный рабочий |
| Зарплата |
от 23000 |
Регион:
Тульская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Тульская область, г Тула, Калинина улица, дом: Д. 20;корпус: К. 3;
Регион:
Тульская область
Адрес:
Тульская область, г Тула, Калинина улица, дом: Д. 20;корпус: К. 3;
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
7116029788
ОГРН:
1027101415461
Специальность:
кухонный рабочий
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
- Помощь поварам в приготовлении блюд.
- Помощь другим кухонным работникам в рамках своей компетенции.
- Информирование повара о возможных проблемах с качеством ингредиентов, готовых блюд, работой кухонного оборудования.
- Переноска грузов, доставляемых на кухню, и их сортировка.
- Размещение готовых блюд на раздаче.
- Вскрытие упаковок доставленной продукции.
- Подготовка кухонного оборудования к началу работы.
- Поддержание текущей работы кухонного оборудования.
- Проверка состояния кухонного оборудования в конце смены.
- Уборка пищевых отходов.
- Чистка мусоросборников в соответствии с установленным графиком.
- Регулярная дезинфекция санитарно-технического оборудования
- Отбор и сортировка пищевых ингредиентов.
- Участие в уборке кухонного помещения.
- Чистка кухонного оборудования, посуды, инвентаря.
- Уход за выданной работодателем фирменной одеждой.
- Соблюдение в своей работе санитарно-гигиенических нормативов, стандартов трудового распорядка, норм пожарной безопасности.
- Прохождение регулярных медицинских осмотров, в соответствии со стандартами учреждения.