Вакансия HR-маркетолог, Москва
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
HR-маркетолог Москва Москва МО, c зарплатой
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 27 ноября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Москва МО.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
HR-маркетолог
Москва
Москва МО
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 27 ноября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
г Москва, Центральный федеральный округ,Москва |
| Вакансия |
HR-маркетолог |
| Зарплата |
|
Регион:
Москва МО
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Москва, Центральный федеральный округ,Москва
Регион:
Москва МО
Адрес:
г Москва, Центральный федеральный округ,Москва
Сайт:
ИНН:
7709969870
ОГРН:
5147746474134
Специальность:
HR-маркетолог
Профобласть:
Работы, не требующие квалификации
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Наша команда занимается привлечением кандидатов на вакансии Сбера.
Мы работаем с джоб-бордами, запускаем рекламные кампании — в общем делаем всё,
чтобы как можно больше людей узнавали о возможностях работы в Сбере.
Обязанности
- Участвовать в разработке стратегии по работе с каналами привлечения кандидатов
- Медиапланирование и запуск рекламных кампаний
- Организовывать продвижение вакансий на внешних и внутренних ресурсах
- Работать с джоб-бордами: контролировать закупки, общаться с подрядчиками, правильно распределять использование ресурсов
- Искать и тестировать новые каналы для продвижения вакансий и привлечения кандидатов
- Анализировать ключевые показатели каналов и рекламных кампаний, предлагать планы по повышению эффективности
- Обрабатывать запросы внутренних заказчиков, выстраивать качественный клиентский сервис
Требования
- Опыт работы в маркетинге или HR-бренде
- Глубокие знания и опыт работы с медиа-планированием, запуском и анализом эффективности рекламных кампаний
- Знание рынка труда и каналов коммуникации
- Понимание особенностей работы с джоб-бордами будет плюсом
Условия
- Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
- Официальное оформление
- Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
- Бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- Корпоративную пенсионную программу
- Ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника
Образование:
Среднее
Опыт работы соискателя (лет):
4