Вакансия Главный специалист, Нижний Новгород
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Главный специалист Нижний Новгород Нижегородская область, c зарплатой
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 30 сентября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Нижегородская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Главный специалист
Нижний Новгород
Нижегородская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 30 сентября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Приволжский федеральный округ,Нижегородская область,городской округ Нижний Новгород,Нижний Новгород |
| Вакансия |
Главный специалист |
| Зарплата |
|
Регион:
Нижегородская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Приволжский федеральный округ,Нижегородская область,городской округ Нижний Новгород,Нижний Новгород
Регион:
Нижегородская область
Адрес:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Приволжский федеральный округ,Нижегородская область,городской округ Нижний Новгород,Нижний Новгород
Сайт:
ИНН:
7709969870
ОГРН:
5147746474134
Специальность:
Главный специалист
Профобласть:
Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Центр Корпоративных Решений – Дивизион корпоративного блока Сбербанка, отвечающий за все виды удаленного обслуживания юридических лиц. Мы объединяем несколько контактных центров по всей стране, общей численностью более 5000 человек. В тоже время, мы - это команда более чем 150 ИТ специалистов, которые создают новые технологические решения, используя при этом все современные инженерные практики – Agile/DevOps/CI/CD/Автотесты и так далее.
Мы команда Бизнес-аналитики и занимаемся разработкой отчетности для внутренних клиентов. Наша главная задача – создать сплоченную команду единомышленников, которые любят «ковыряться» в данных, строить качественные процессы расчетов и предоставлять пользователям крутую визуализацию!
Мы хотим построить data-driven кластер, который оперирует цифрами, но и не забывает про мнение экспертов в каждой области. От работы нашей команды зависят решения, принимаемые бизнесом каждый день, планирование и целеполагание, работа интеллектуальной системы управления отклонениями сотрудников, процессы многих смежных команд и стратегическое развитие нашего дивизиона в целом.
Нам нужен активный и позитивный системный аналитик, который будет готов анализировать результаты работы проверок ККД, помогать командам разбирать инциденты, участвовать в восстановлении работы нашей системы.
В нашей большое команде более 50 человек с опытом работы на различных техстеках. Мы дружная команда с амбициозными целями и большим опытом работы (банковским и не только).
Мы с радостью ждём тебя, если у тебя есть:
· Опыт в сфере анализа и управления бизнес-процессами банка
· Опыт работы в проектах, которые используют NRT-потоки данных
- Знание нотаций моделирования процессов (UML и другие) будет плюсом
· Навыки создания аналитической и технической документации
· Умение строить не сложные SQL-запросы
· Понимание процесса разработки и командного взаимодействия
· Коммуникабельность, внимание к деталям, умение работать в режиме многозадачности, хорошо развитые аналитические навыки, обязательность, ответственность, самостоятельность
Чем предстоит заниматься:
· Мониторить статус загрузки данных на ПКАП (в БД)
· Восстанавливать упавшие потоки
· Участвовать в разборе причин падения потоков
· Формировать аналитику по загрузке данных в БД
· Создавать новые подписки по загрузке данных
· Работать с результатами работы собственной системой Контроля Качества Данных
· Участвовать в доработках системы ККД
· Проводить первичный анализ по возникающим кейсам в расчетах витрин
· Участвовать в разработке WEB-интерфейса для отображения результатов работы ККД
Мы предлагаем:
· Масштабные проекты с использованием новых технологий;
· Команду профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы;
· Использование Agile-методологии;
· Гибкое начало рабочего дня;
Образование:
Среднее
Опыт работы соискателя (лет):
от 0