Вакансия экономист по труду, Рыбинск
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
экономист по труду Рыбинск Ярославская область, c зарплатой
от 63000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 22 ноября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Ярославская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
экономист по труду
Рыбинск
Ярославская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 22 ноября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Ярославская область, Рыбинский район, г Рыбинск, Волжская набережная улица, дом: Д.10; |
Вакансия |
экономист по труду |
Зарплата |
от 63000 |
Регион:
Ярославская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ярославская область, Рыбинский район, г Рыбинск, Волжская набережная улица, дом: Д.10;
Регион:
Ярославская область
Адрес:
Ярославская область, Рыбинский район, г Рыбинск, Волжская набережная улица, дом: Д.10;
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
7610012391
ОГРН:
1027601106268
Специальность:
экономист по труду
Профобласть:
Производство
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Временная
Дополнительная информация по вакансии:
Вакансия по срочному трудовому договору на период отсутствия основного работника (отпуск по уходу за ребенком).
Источник информации:
Работодатель
Премии:
- ежемесячная - 50%;
- по итогам года;
- вознаграждение к отпуску;
- к юбилейным датам;
- при награждении почетными грамотами;
- заработная плата с учетом ежегодных разовых выплат.
Материальная помощь:
- при рождении (усыновлении) ребенка;
- при вступлении в брак;
- в случае смерти близких родственников.
Предоставление социального отпуска (от 1 до 3 дней):
- родителям на проводы сына в армию;
- при рождении ребенка;
- с связи со вступлением в брак;
- в связи со свадьбой детей;
- в случае смерти близкого родственника.
Ежегодная индексация заработной платы.
- планирование и анализ показателей по труду и заработной плате;
- подготовка документации для начисления заработной платы и премирования работников;
- организация труда, нормирование трудовых и материальных ресурсов;
- контроль над оплатой труда;
- составление отчетности по труду и заработной плате;
- участие в разработке нормативной и методической документации, регламентирующей оплату и организацию труда, социальное развитие предприятия;
-участие в постановке задач автоматизации планово-учетной работы.
Образование:
Высшее
Опыт работы соискателя (лет):
3