Вакансия Диспетчер Диспетчерской службы, Нижний Новгород
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Диспетчер Диспетчерской службы Нижний Новгород Нижегородская область, c зарплатой
от 48000
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 09 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Нижегородская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Диспетчер Диспетчерской службы
Нижний Новгород
Нижегородская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 09 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Ветеринарная улица, дом 5 А |
Вакансия |
Диспетчер Диспетчерской службы |
Зарплата |
от 48000 |
Регион:
Нижегородская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Ветеринарная улица, дом 5 А
Регион:
Нижегородская область
Адрес:
Нижегородская область, г Нижний Новгород, Ветеринарная улица, дом 5 А
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
5257087027
ОГРН:
1065257065500
Специальность:
Диспетчер Диспетчерской службы
Профобласть:
ЖКХ, эксплуатация
Характер работы:
Сменный график
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
Что предстоит делать:
- Контроль соблюдения гидравлических и температурных режимов на объектах предприятия;
- Принятие мер при обнаружении отклонений;
- Координация работы бригад;
- Обработка заявок, поступающих в системе;
Мы предлагаем:
- Работа в крупной стабильной компании с возможностью карьерного и профессионального роста и развития
- Рабочее место на ул. Ветеринарная,5а.
- График работы сменный: 12/ 5/ 7/ В, продолжительность рабочей смены - 12 часов
- Оформление согласно ТК РФ (официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата листов нетрудоспособности, ежегодный оплачиваемый отпуск, ежегодное повышение заработной платы)
- Расширенный социальный пакет (ДМС, 2 полугодовые премии, премия по итогам года, программы награждения сотрудников за достигнутые результаты, программы материальной помощи)
- Прохождение медицинского осмотра за счет средств работодателя
- Профессиональное обучение, повышение квалификации, профпереподготовка в учебных центрах города
- Развитая корпоративная культура (спортивные мероприятия, команды по волейболу и футболу, волонтерские проекты, турслеты, совет молодежи и др.)
- Подарки к Новому году и путевки в оздоровительные лагеря для детей работников.
- Совокупный уровень дохода от 48 000 руб. исходя из среднегодового заработка (оклад + ежемесячная премия + две полугодовые премии).
Образование:
Высшее
Опыт работы соискателя (лет):
1