Вакансия Ассистент менеджера по подбору персонала/Ресечер, Санкт-Петербург
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Ассистент менеджера по подбору персонала/Ресечер Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, c зарплатой
от 45000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 04 июля 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Санкт-Петербург СПб.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Ассистент менеджера по подбору персонала/Ресечер
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург СПб
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 04 июля 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
г Санкт-Петербург, Реки Карповки набережная, 5, Санкт-Петербург, набережная реки Карповки, 5 |
Вакансия |
Ассистент менеджера по подбору персонала/Ресечер |
Зарплата |
от 45000 |
Регион:
Санкт-Петербург СПб
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Санкт-Петербург, Реки Карповки набережная, 5, Санкт-Петербург, набережная реки Карповки, 5
Регион:
Санкт-Петербург СПб
Адрес:
г Санкт-Петербург, Реки Карповки набережная, 5, Санкт-Петербург, набережная реки Карповки, 5
ИНН:
7702319337
ОГРН:
1027700404797
Специальность:
Ассистент менеджера по подбору персонала/Ресечер
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Лабораторная служба Хеликс сегодня:
- 6 высокотехнологичных Лабораторных комплексов;
- Более 750 медицинских центров в РФ и СНГ;
- Более 2500 сотрудников, объединённых общими целями и ценностями.
Присоединяйтесь к нам!
Условия:
- Комфортный офис в центре города (5 минут пешком от ст. м. "Петроградская");
- График работы 5/2 с 9:30 до 18:00
- Официальное оформление и социальные гарантии
- Заработная плата: оклад + премия за выполнение KPI
- Бонусы: ДМС, фитнес - после года работы
- Скидки на услуги Компании для вас и ваших близких
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Активный поиск кандидатов на массовые позиции в различные подразделения Компании (водители-курьеры, складской персонал, специалисты Контакт-центра, администраторы и медицинские сестры и др.) Размещение вакансий на профильных сайтах, социальных сетях Скрининг резюме, проведение телефонных интервью с кандидатами Запись кандидатов на собеседование Ведение отчетности