Вакансия Администратор магазина,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Администратор магазина Ленинградская область, c зарплатой
от 85600
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 17 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Ленинградская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Администратор магазина
Ленинградская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 17 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Ленинградская область, Всеволожский район, Янино-1 городской поселок, Янила Кантри микрорайон, Тюльпанов улица, 2, Россия, Петрозаводск, Республика Карелия, Первомайский проспект, 24 |
| Вакансия |
Администратор магазина |
| Зарплата |
от 85600 |
Регион:
Ленинградская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ленинградская область, Всеволожский район, Янино-1 городской поселок, Янила Кантри микрорайон, Тюльпанов улица, 2, Россия, Петрозаводск, Республика Карелия, Первомайский проспект, 24
Регион:
Ленинградская область
Адрес:
Ленинградская область, Всеволожский район, Янино-1 городской поселок, Янила Кантри микрорайон, Тюльпанов улица, 2, Россия, Петрозаводск, Республика Карелия, Первомайский проспект, 24
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
5257056036
ОГРН:
1025202393677
Специальность:
Администратор магазина
Профобласть:
Продажи, закупки, снабжение, торговля
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Наши условия:
- График 5/2;
- Официальная зарплата без задержек от 85600 р.;
- Предлагаем магазин для работы на выбор;
- Оформляем по ТК с первого дня;
- Оплачиваем отпуск, больничный, медкнижку.
Вам понравится, потому что у нас есть:
- Высокие премии за эффективную работу;
- Понятное обучение и помощь в адаптации;
- Материальная поддержка в трудных ситуациях;
- Перевод в другой магазин «Бристоль» при необходимости;
- Конкурсы с денежными призами;
- Новогодние подарки детям сотрудников;
- Яркая фирменная униформа;
Источник информации:
Работодатель
- Поддерживать эффективную и стабильную работу магазина (разгружать машины не нужно);
- Контролировать работу продавцов;
- Обрабатывать документы;
- Оформлять торговый зал, следить за порядком;
- Участвовать в ревизиях;
- Иногда собеседовать кандидатов (на позиции продавец-кассир и сотрудник торгового зала);
- Поддерживать связь с коллегами, сплачивать команду.