Работа без опыта Звездный

Обязанности:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;

• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;

• Анализ коммерческих показателей;

• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);

• Организация команды для выполнения ежедневных задач;

• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);

• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;

• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;

• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;

• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

Требования:

• Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;

• Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу;

• Развитые аналитические и организаторские способности;

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 6:45, 9:00, 11:00, 14:00, чередуются внутри недели.

• Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 71400 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Корпоративный транспорт от ст.Лобня, Катуар, Дмитров

• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: магазин Шолохово (д.Шолохово, Дмитровское ш., вл8с1)

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 34178 – 42116 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

ОБЯЗАННОСТИ:

• Создавать проекты в специальных программах (предусмотрено обучение);

• Сопровождать клиентов от интереса до реализации проекта, консультировать их по всем каналам продаж (телефон, сайт, социальные сети, торговый зал и т.д.), вносить данные о покупателях в систему сопровождения клиента;

• Продавать услуги и дополнительные товары под проект клиента.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт сопровождения клиентов;

• Активная жизненная позиция и высокий уровень коммуникативных навыков;

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;

• Обучаемость и умение применять в работе новые знания.

Будет являться преимуществом:

• Опыт работы в активных продажах от 1 года;

• Опыт работы в проектировании;

• Развитое техническое и пространственное мышление, дизайнерские навыки;

• Знание 3D и графических программ.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 6:45, 9:00, 11:00, 14:00, чередуются внутри недели.

• Совокупный уровень дохода от 70800 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 61800 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада (3090 руб. до вычета налога);
  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Корпоративный транспорт от ст.Лобня, Катуар, Дмитров

• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: магазин Шолохово (д.Шолохово, Дмитровское ш., вл8с1)

ОБЯЗАННОСТИ

• Безопасная эксплуатация инженерных систем (электроснабжения и электрооборудование, вентиляции, теплоснабжения, водоснабжения, противопожарные), теплопотребляющих установок, котельной, внешних сетей и оборудования магазина.
• Контроль рационального потребления энергоресурсов.
• Качественное и своевременное техническое обслуживание: инженерных систем, территории, внешних сетей; ремонт; реконструкций инженерных систем и оборудования, конструктива здания и сооружений;
• Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами.
• Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ.
• Ведение организационно-распорядительной, технической документации.

ТРЕБОВАНИЯ

• Высшее профессиональное (техническое): Теплотехника, Теплоэнергетика, Эксплуатация зданий
• Опыт от 3 лет в должности инженера, в качестве лица, ответственного за теплопотребляющие установки.
• Опыт взаимодействия с надзорными органами.
• Действующая аттестация по эксплуатации теплопотребляющих установок, систем газопотребления и газораспределения.
• Действующая группа по электробезопасности: не ниже III гр до 1000В;
• Знание правил технической эксплуатации инженерных систем;
• Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями

УСЛОВИЯ

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2;
• Работа в дружной команде.
• Личностное и профессиональное развитие.
• Ежемесячные и ежеквартальные премии.
• Корпоративный транспорт.

• Расширенный социальный пакет:

  • уютная столовая, кафе для сотрудников;
  • корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  • стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
  • корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

МЕСТО РАБОТЫ: МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, Г. МЫТИЩИ, ОСТАШКОВСКОЕ ШОССЕ, 1.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;

• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;

• Анализ коммерческих показателей;

• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);

• Организация команды для выполнения ежедневных задач;

• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);

• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;

• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;

• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;

• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;

• Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу;

• Развитые аналитические и организаторские способности;

• Умение работать в режиме многозадачности

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 7:00, 9:00, 11:00, 13:00, 15:00, чередуются внутри недели.

• Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 71400 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Корпоративный транспорт от м. Медведково и ст. Мытищи.

• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий и др.

Место работы: Осташковское шоссе, 1Б

Вакансия в магазина: Киевское шоссе, 24-й километр, м. Саларьево

ОБЯЗАННОСТИ

• Развитие существующей клиентской базы (увеличение продаж АКБ);
• Регулярные выезды к клиентам на объект;
• Реанимация потерянных клиентов;
• Сопровождение ключевых клиентов на всех этапах сделки (обработка заказов, подбор аналогов, условия, доставка);
• Составление индивидуальных коммерческих предложений, исходя из проекта клиента;
• Подбор аналогов по заявке и продажа доп. товаров, контроль отгрузок;
• Анализ и выявление потенциала клиентов;
• Ведение документооборота (различного уровня отчетности, работа в CRM.
• Взаимодействие со смежными подразделениями и поставщиками.

ТРЕБОВАНИЯ

• Имеешь опыт развития клиентской базы;
• Умеешь выстраивать и развивать долгосрочные отношения с клиентами;
• Умеешь работать в команде на общий результат;
• Уверенно пользуешься ПК.
• Готовность к разъездной работе.

УСЛОВИЯ

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), выходные (суббота, воскресенье);

• Совокупный уровень дохода от 97 900 до 132 000 руб. до вычета налогов:

• Фиксированный оклад от 91 900 руб/мес (до вычета налогов)

• Компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налогов);

• Компенсация транспортных расходов от 5 000 до 15 000 руб. (до вычета налогов).

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

• ежемесячная премия 5% от оклада 6 000 руб (до вычета налога);

• квартальной премии до 25% от квартального дохода;

Расширенный социальный пакет:

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Обязанности

• Разработка коммерческой стратегии сектора и проектов коммерческих мероприятий, их осуществление, анализ полученных результатов;
• Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и целей магазина;
• Анализировать рынок на новинки, тенденции, цены и покупательский спрос
• Формирование ассортиментной и ценовой политики сектора;
• Мониторинг и анализ покупательского спроса, конкурентов;
• Прогнозирование торгового оборота, максимальное увеличение товарооборота исходя из потребностей рынка, клиентов, знания и понимания конкурентов;
• Участвовать в принятии решений, создании и реализации проектов на уровне магазина, региона и компании в целом;
• Создавать современное вдохновляющее товарное предложение для наших клиентов учитывая сезонность;

• Анализ хозяйственной деятельности отдела/отделов, отчетность;
• Обеспечить высокий уровень сервиса вместе с командой в магазине и способствовать развитию долгосрочных отношений с клиентами: встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж;
• Контроль качества обслуживания клиентов, взаимодействие с клиентами;
• Влиять на эффективность отдела через управление коммерческими показателями;
• Управление командой: подбор, обучение, мотивация, адаптация/сопровождение, давать обратная связь и развитие команды, оценка персонала.

Требования

• Опыт стратегического планирования, управления командой от 2-х лет;
• Опыт управления командой, современные подходы в менеджменте;
• Ориентация на бизнес-результат, готовность привносить новые, современные идеи в продвижение бизнеса;
• Подтвержденные коммерческие результаты;
• Опыт работы в розничной торговле, продажи в сфере услуг;
• Лидерство, ответственность, желание решать нестандартные задачи;
• Готовность развиваться и развивать своих сотрудников;
• Гибкость к изменениям;
• Умение работать в режиме многозадачности.

Условия

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные (пт-сб, вс-пн)
• Совокупный доход состоит из оклада (обсуждается на собеседовании в зависимости от опыта)
• компенсации на питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(за отработку всех смен);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• Место работы: Московская область, г. Мытищи, Осташковское шоссе, д. 1

  Расширенный социальный пакет:

• корпоративный транспорт;
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• стильная форма, комната отдыха;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

  У НАС МОЖНО РАБОТАТЬ ВМЕСТЕ С ДРУЗЬЯМИ! ПРИВЕДИ ДРУГА И ПОЛУЧИ ПРЕМИЮ В РАЗМЕРЕ ОТ 5000 ДО 15000 РУБЛЕЙ.

  ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

Обязанности

• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Требования

• Умение работать руками (универсал);
• Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
• Внимательность, аккуратность;
• Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
• Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные плавающие
• Совокупный уровень дохода от 69000: оклад от 60000 руб/мес, (до вычета налога);
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(3000 руб/мес до вычета налога)

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 43000 – 48000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Вакансия с временным трудовым договором (до 31.12.2024)

ОБЯЗАННОСТИ:

• Перемещение товара с использованием складской техники;
• Выкладка товара на стеллажи;
• Работа с использованием терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;
• Участие в инвентаризациях.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы на позицию специалист цепи поставок магазина;
• График работы - 2/2 в ночь смены по 12 часов, смены с 19-7:00;
• Совокупный уровень дохода от 71 700 до 103 150 руб./мес. (до вычета налогов):
  - фиксированный оклад от 55 000 руб./мес.;
  - компенсация питания 6 000 руб./мес.;
  - ежемесячная премия 2 750 руб./мес. (по положению о премировании);
  -доплата за работу в ночное время в размере 20% от часовой тарифной ставки;
  - возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 31 000 руб./мес.).
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка) из г. Ногинск и г. Электросталь;
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

МЕСТО РАБОТЫ: Ногинск, территория Ногинск-Технопарк, 15

В СЛУЧАЕ НАЛИЧИЯ ВАКАНТНЫХ МЕСТ ВОЗМОЖЕН ПЕРЕХОД НА БЕССРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР.