Начальник вакансии Звездный

Группа Компаний «Восток-Сервис» — крупнейший в России разработчик, производитель и поставщик инновационной спецодежды, спецобуви и СИЗ; современных услуг в области комплексного обеспечения предприятий (аутсорсинг). Год основания — 1992.

Входит в число системообразующих предприятий России.

Обязанности:

• Организация и контроль деятельности швейного цеха
• Планирование работы швейного цеха
• Организация работы по составлению схем разделений труда, запуску швейных изделий в поток
• Обеспечение выполнения производственных заданий

Требования:

• Образование: высшее (специальность - технолог швейных изделий);
• Опыт руководителем швейного производства от года;
• Знание технологии швейного производства;
• Эффективное руководство коллективом;
• Уверенный пользователь ПК;

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Стабильные выплаты «белой» заработной платы;
• Работу в команде профессионалов на новой фабрике; современное профессиональное оборудование;
• Столовую и парковку на территории, корпоративный транспорт
• Обучение, курсы повышения квалификации, посещение отраслевых конференций за счет компании
• Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, спортивные мероприятия, конкурсы
• Детям: подарки на праздники, экскурсии
• Место работы: г.Раменское, ул.Михалевича 116

• Транспорт до работы
• Спецодежда
• Скидки в компании
• Помощь с переездом, проживание
• Подарки детям на праздники
• Зоны отдыха
• ДМС

Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью отделения. Обеспечивает выполнение плановых заданий, графиков подготовки транспортных средств и перевозок, эффективное использование основных и оборотных фондов. Проводит работу по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества работ, экономии ресурсов, аттестации и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения производительности труда, снижению трудоемкости и себестоимости продукции. Организует планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности отделения, работу по улучшению нормирования труда, обобщению и распространению передовых приемов и методов труда, развитию рационализации и изобретательства. Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, соблюдение графиков их ремонта, безопасные условия труда. Участвует в подборе персонала, его расстановке и целесообразном использовании. Контролирует соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, правил по охране труда и пожарной безопасности. 

Производственная компания в течение 15 лет осуществляет деятельность по переработке органических отходов пищевых производств в продукцию для сельского хозяйства-кормов для животных продуктивных и непродуктивных, удобрений для растениеводства, грунтов для агросектора.

Условия

• Оформление по КЗОТ.
• Рабочий график: сменный по 12 часов (смены в том числе ночные).
• Производственных участков - 4 (кормовая экструдированная добавка, энергетическая добавка, сухой рацион для животных, органическое удобрение) Персонал в подчинении-10 - 15 человек.

Требования

• средне-техническое, высшее техническое образование;
• опыт работы мастером или начальником смены в производстве продукции;
• хорошие навыки, владение ПК и программами 1С: Склад и производство;
• права на погрузчик (необязательно, но приветствуется) - опыт управления персоналом не менее 10 человек;
• аккуратность, ответственность, стрессоустойчивость 
• рекомендации с предыдущих мест работы желательны.

Обязанности

• прием и учет получаемых и выдаваемых материально-производственных средств и расходных материалов;
• контроль за эффективным и рациональным использованием и применением производственных средств;
• контроль за производственным процессом для выполнения планов производства;
• контроль за соблюдением производственных рецептур на 4-х участках производства: кормовая белковая добавка, сухой рацион, органическое удобрение;
• охрана труда и техника безопасности;
• организация грузо-погрузочных работ и складской логистики в течение рабочей смены;
• организация и распределение рабочего персонала по участкам;
• ведение табеля рабочего времени персонала;
• ведение документооборота (производственных журналов по использованию оборудования, расхода сырья, МБП и др.) - материальная ответственность.

• Спецодежда
• Проезд, бензин
• Мобильная связь

- работа с обращениями граждан;

- контроль за исполнением правовых актов Павлово-Посадского городского округа Московской области и вышестоящих органов по вопросам дорожно-мостового хозяйства, связи, обеспечения безопасности дорожного движения и транспортного обслуживания;

- координировать работу предприятий всех форм собственности и организаций городского округа по вопросам дорожно-мостового хозяйства, связи, обеспечения безопасности дорожного движения и транспортного обслуживания;

- осуществлять разработку конкурсной (аукционной) документации на размещение муниципальных заказов по выполнению работ на объектах дорожно-мостового хозяйства, находящихся в собственности городского округа, в том числе технического задания и сметной документации;

- участвовать в работе объединенной комиссии по обеспечению безопасности дорожного движения на территории городского округа;

- принимать участие в комиссиях, связанных с эксплуатацией дорожно-мостового хозяйства;

- Координировать работу по сбору информации для подготовки государственной статистической отчетности городского округа по вопросам дорожно-мостового хозяйства, связи, обеспечения безопасности дорожного движения и транспортного обслуживания;

- осуществлять контроль за выполнением работ по муниципальным контрактам;

- осуществлять приемку выполненных работ у подрядных организаций.

• Руководство отделом, обеспечение выполнения плана и нормативных показателей по использованию оборудования, материалов и трудовых ресурсов.
• Ведение и предоставление в установленном порядке отчетности по работе ОТК.
• Расстановка и эффективное использование ОТК.

• Определять и планировать необходимые планово-предупредительные работы с целью обеспечения соответствующего длительного функционирования оборудования и конструкций;
• Участвовать в разработке и предоставлять на утверждение графики технического обслуживания, текущих и капитальных ремонтов, осуществлять их подготовку и выполнение.
• Проводить анализ проведения капитального ремонта, готовить отчет опроведении ремонтов. Устанавливать план планово-предупредительных ремнотов работ совместно с Руководителем производства, Главным электриком и Главным механиком;
• Анализировать эффективность процессов технического обслуживания (в техническом и экономическом аспекте) и подготавливать отчеты, в целях повышения эффективности технического обслуживания;
• Производить разработку плана мероприятий, направленных на предотвращение повторяющихся остановок;
• Обеспечивать сохранение информации об оборудовании и архивацию данных по его обслуживанию и ремонту;
• Организовывать работу по смазке и контролю уровня вибрации оборудования и установок с целью определения потребности в ремонтных работах и снижения риска незапланированного простоя;
• Участвовать в поиске возможностей по минимизации затрат на ремонтно-эксплуатационную деятельность (импортозамещение, использование новых материалов и методик, оптимизация времени ремонтов, методологиябережливого производства и т.д.).

Организация поверки средств измерений и аттестация измерительного оборудования в сторонних организациях, участие в метрологи-еском надзоре, контроль выполнения графика поверки средств измерений.

1.Осуществлять руководство отделом, обеспечивая решение возложенных на отдел задач;

2. Производить начисление заработной платы работникам обслуживаемых учреждений, корректно отражать на счетах бухгалтерского учета операции по учету заработной платы;

3.Осуществлять начисление ежемесячных страховых взносов , своевременно предоставлять установленную отчетность в  СФР, ИФНС, Росстат.

4.Формировать сводную, ежемесячную, квартальную и годовую отчетность в разрезе форм, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Московской области.

• Руководство группой технологов;
• Оперативное планирование деятельности группы;
• Разработка ТЗ на автоматизацию процессов подготовки производства;
• Операционное руководство работами по подготовке производства и технологическому сопровождению выпуска изделий;
• Разработка графиков и свободных планов по технологической подготовке производства;
• Выполнение работ по своевременному внесению изменений в информационные системы предприятия.