1. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными данной должностной инструкцией обязанностями.
2. Запрашивать от руководителей подразделений предприятия и специалистов документы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3. С разрешения руководителей подразделений привлекать специалистов всех структурных подразделений к решению задач, возложенных на него.
4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, которые касаются его деятельности.
5. Получать информацию и доступ к информационным ресурсам, в том числе и конфиденциальным, которые необходимы для эффективного исполнения должностных обязанностей.
Список профессий