Начисление заработной платы, сдача отчетов в СФР, ИФНС, статистику
1) составляет (оформляет), принимает к учету первичные документы по начислению оплаты труда, другим выплатам, удержаниям, отражает в программе «1С: Зарплата и кадры бюджетного учреждения».
2) оформляет начисление налогов и взносов, готовит отчетность по ним (РСВ-1, СЗВ-М, 4-ФСС, 6НДФЛ, 2НДФЛ, расчет по страховым взносам и т.д.);
3) выявляет случаи нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерскую службу первичных учетных документов, информирует об этом руководителя финансово-экономической службы – главного бухгалтера;
4) проверяет первичные документы в отношении формы, полноты оформления, реквизитов;
5) систематизирует первичные документы текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой Учреждения (формирует журнал операций по расчетам по заработной плате и начислению страховых взносов (ф.0504071);
6) составляет на основе первичных документов сводные учетные документы (расчетно-платежные ведомости, свод начисленной заработной платы, и т.д.);
7) подготавливает первичные документы для передачи в архив;
8) делает копии первичных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации;
9) обеспечивает данными для проведения инвентаризации активов и обязательств учреждения в соответствии с учетной политикой;
10) подготавливает справки по вопросам оплаты труда и других начислений, готовит ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета.
Обязанности:
- расчет заработной платы производственного предприятия со средней численностью сотрудников 260 человек (сдельная оплата труда, тарифы, оклады).
- расчет НДФЛ и страховых взносов;
- подготовка данных и составление бухгалтерской, статистической и налоговой отчетности в части учета расчетов по заработной плате.
- учет исполнительных листов (отправка информационных писем при исполнении или увольнении, формирование платежных поручений на уплату удержаний).
- взаимодействие с ИФНС, СФР, подготовка и отправка ответов на требования.
- выдача справок.
Условия:
Обязанности:
Осуществлять контроль за документооборотом на данном участке, архивирование документов;
Осуществление расчетов по заработной плате: начисление оплаты труда и аванса, подготовка реестров/ведомостей на выплату, подготовка первичных документов.
Отражение в учете операций по расчету и выплате з/платы, хозяйственных операций и т.п.
Инкассация внутренних подразделений компании,
Касса (приход/расход денежных средств, «сведение» кассы), кассовая отчетность.
Рассматриваем кандидатов с большим опытом в ведении разных участков на должность главного бухгалтера предприятия.
Требования:
Ждем ваши звонки и отклики!
Составление , прием, проверка, систематизация первичных учетных документов. Денежное измерение объектов бухгалтерского учета. Регистрация данных первичных документов в регистрах бухучета. Составление отчетных калькуляций, распределение косвенных расходов, начисление амортизации. Сопоставление результатов инвентаризации с данными регистров бухучета. Подсчет в регистрах бухучета итогов и остатков по счетам синтетического и аналитического учета. Подготовка информации для составуления оборотно-сальдовой ведомости.
Расчет заработной платы, пособий и других выплат работникам учреждения
Расчет больничных листков
Начисление налогов, подлежащих уплате в бюджет
Бухгалтер в соответствии с должностной инструкцией:
- осуществляет прием и контроль первичной документации (счет, счет-фактура, акт выполненных работ, накладная) и подготавливает их к оплате;
- проводит учет, сверку расчетов с поставщиками и подрядчиками;
- ежегодно производит инвентаризацию финансовых активов на соответствующем участке бухгалтерского учета;
- ежемесячно формирует журнал операций расчетов с поставщиками и подрядчиками;
- готовит документы на оплату предоставленных услуг в соответствии с бюджетным финансированием;
- готовит информацию по требованию руководителя об оплате за предоставленные услуги;
- проводит аналитическую работу по расходованию бюджетных средств и вносит предложения по их упорядочению и экономии;
- готовит информацию, соответствующую участку бухгалтерского учета для Министерства финансов;
- выполняет другую работу по поручению начальника отдела, заместителей начальника Главного управления, начальника Главного управления.
сопровождение учетных систем 1С: ERP Управление предприятием 2.5, Бухгалтерия предприятия 8.3 и 8.2, Зарплата и управление персоналом 3.0 и 2.0, УПП;
консультирование пользователей (сотрудники бухгалтерии, отдела кадров, экономисты) по работе с программами 1С;
помощь пользователям в настройке типовых отчетов и использовании возможностей программ 1С ;
тестирование доработок или нового функционала;
обучение пользователей системы;
взаимодействие с программистами и методологами предприятия.
Список профессий