Техник вакансии Бронницы

Обязанности

• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Требования

• Умение работать руками (универсал);
• Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
• Внимательность, аккуратность;
• Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
• Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные плавающие; возможен график 2/2
• Совокупный уровень дохода от 69000: оклад от 60000 руб/мес, (до вычета налога);
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(3000 руб/мес до вычета налога)

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Обязанности

• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Требования

• Умение работать руками (универсал);
• Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
• Внимательность, аккуратность;
• Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
• Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные плавающие; возможен график 2/2
• Совокупный уровень дохода от 69000: оклад от 60000 руб/мес, (до вычета налога);
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(3000 руб/мес до вычета налога)

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Обязанности

• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Требования

• Умение работать руками (универсал);
• Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
• Внимательность, аккуратность;
• Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
• Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные плавающие; возможен график 2/2
• Совокупный уровень дохода от 69000: оклад от 60000 руб/мес, (до вычета налога);
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(3000 руб/мес до вычета налога)

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Регулярный осмотр магазина на предмет неисправности;
• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта энергетического оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выкладка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Текущий ремонт мебели, замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д.;
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере строительства, ремонта от 1 года;
• Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ;
• Готовность к интенсивной работе;
• II группа допуска по электробезопасности будет являться Вашим преимуществом.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 2/2 (по 12 часов);
• Совокупный уровень дохода 74 250 руб. до вычета налога: оклад от 67 000 руб. +компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• - ежемесячной премии 5% от оклада (3 350 руб до вычета налога);
• - квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• - уютная столовая , кафе для сотрудников;
• - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Регулярный осмотр магазина на предмет неисправности;
• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта энергетического оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выкладка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Текущий ремонт мебели, замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д.;
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере строительства, ремонта от 1 года;
• Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ;
• Готовность к интенсивной работе;
• II группа допуска по электробезопасности будет являться Вашим преимуществом.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 2/2 (по 12 часов);
• Совокупный уровень дохода 74 250 руб. до вычета налога: оклад от 67 000 руб. +компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• - ежемесячной премии 5% от оклада (3 350 руб до вычета налога);
• - квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• - уютная столовая , кафе для сотрудников;
• - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
• - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Техник обязан:

1.1.          Осуществлять непосредственное обслуживание спортивных трасс (беговых             и лыжероллерных), спортивных сооружений и площадок.

1.2.          Выполнять пусконаладочные работы различных видов спортивного оборудования, спортивных площадок.

1.3.          Проводить тестовые проверки и профилактические осмотры спортивного оборудования с целью своевременного обнаружения неисправностей и их устранения.

1.4.          Осуществлять регулировку и наладку спортивного оборудования, участвовать в проведении профилактического и текущего ремонта спортивного оборудования, спортивных площадок и спортивных беговых и лыжероллерных трасс.

1.5.          Принимать непосредственное участие в подготовке трасс и проведении                 на базе учреждения спортивно-массовых мероприятий.

1.6.          Проводить разметку спортивных трасс, осуществлять формирование спортивного стартового городка.

1.7.          Осуществлять контроль за работой и эксплуатацией всех видов оборудования и спецтехники, с помощью которых осуществляется исполнение должностных обязанностей. Своевременно принимать меры для устранения возможных отказов в работе инструмента, оборудования и спецтехники.

1.8.          Принимать участие в формировании снега при использовании спецоборудования в формировании снега для подготовки трасс к тренировочным занятиям и спортивно-массовым мероприятиям.

1.9.          В зимнее время: оказывать помощь в уборке территории ГБУ ДО МО «СШОР «Истина», в своевременной очистке от снега и льда тротуаров, мостовых дорожек, посыпает их песком.

1.10.       В летнее время: оказывать помощь в скашивании травы по территории учреждения, в окашивании спортивных площадок, спортивных беговых и лыжероллерных трасс.

Обязанности

• Устранение повреждений и неисправностей по заявкам сотрудников магазина;
• Проведение ремонта оборудования (установка светотехнического оборудования – розетки, выключатели);
• Проведение ремонта сантехнического оборудования (подключение инсталляции, установка кранов);
• Выполнение работ по косметическому ремонту здания и помещений (шпаклевка, покраска, выклейка плитки, поклейка обоев, установка плинтусов);
• Ремонт мебели (замков, полок, тележек, доводчиков, установка зеркал, стендов, досок для объявлений и т.д);
• Соблюдение технологии выполнения ремонтных работ, правил эксплуатации и содержания здания, оборудования, механизмов, правил техники безопасности и противопожарной охраны, охраны труда.

Требования

• Умение работать руками (универсал);
• Опыт ремонтных работ (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска);
• Внимательность, аккуратность;
• Ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе
• Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности;
• Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его.

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), выходные плавающие
• Совокупный уровень дохода от 69000: оклад от 60000 руб/мес, (до вычета налога);
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада(3000 руб/мес до вычета налога)

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

Под руководством более квалифицированного специалиста выполняет работу по проведению необходимых технических расчетов, разработке несложных проектов и простых схем, обеспечивая их соответствие техническим заданиям, действующим стандартам и нормативным документам. Осуществляет наладку, настройку, регулировку и опытную проверку оборудования и систем в лабораторных условиях и на объектах, следит за его исправным состоянием. Участвует в проведении экспериментов и испытаний, подключает приборы, регистрирует необходимые характеристики и параметры и проводит обработку полученных результатов. Принимает участие в разработке программ, инструкций и другой технической документации, в изготовлении макетов, а также в испытаниях и экспериментальных работах. Выполняет работу по сбору, обработке и накоплению исходных материалов, данных статистической отчетности, научно-технической информации. Составляет описания проводимых работ, необходимые спецификации, диаграммы, таблицы, графики и другую техническую документацию. Изучает с целью использования в работе справочную и специальную литературу. Участвует в обосновании экономической эффективности внедрения новой техники и прогрессивной технологии, рационализаторских предложений и изобретений. Выполняет работу по оформлению плановой и отчетной документации, вносит необходимые изменения и исправления в техническую документацию в соответствии с решениями, принятыми при рассмотрении и обсуждении выполняемой работы. Принимает и регистрирует поступающую документацию и корреспонденцию по выполняемой работе, обеспечивает ее сохранность, ведет учет прохождения документов и контроль за сроками их исполнения, а также осуществляет техническое оформление документов, законченных делопроизводством. Систематизирует, обрабатывает и подготавливает данные для составления отчетов о работе. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.

• Монтаж кабельных конструкций
• Оконцевание и соединение силовых кабелей с медными, алюминиевыми жилами, опрессовка и пайка кабелей до 10 кВ включительно

- Поиск неисправности оборудования с использованием электрических схем.

- Обслуживание, ремонт, программирование контрольно-измерительных приборов производственной линии и автоматики управления.

- Проведение ППР.

- Участие в анализе причин несоответствий и в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению;

- Участие в пусконаладочных работах;

- Участие в работах по переналадке оборудования;

- Участие в оптимизации процесса на сварочных, упаковочных и покрасочных линиях, модернизации;

- Оформление необходимой технической документации;