Организация и полное обеспечение работы системы охраны труда в школе;
-Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда в школе;
-Организация обучения , подготовки работников в области охраны труда;
-Сбор, обработка и передача информации , а так же отчетов по вопросам условий и охраны труда, с применением современных технических средств;
-Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков;
- Обеспечение расследования и учета несчастных случаев в школе и профессиональных заболеваний работников;
- Участие в проверках контрольно-надзорных органов по направлению своей деятельности.
сбор документов для трудоустройства
Разрабатывает проекты документов в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций;
Разрабатывает План гражданской обороны Комитета и План действий Комитета по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, ведет учёт выполняемых мероприятий в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций;
Планирует эвакуационные мероприятия Комитета;
Готовит предложения руководству Комитета по созданию, оснащению и подготовке нештатных аварийно-спасательных формирований и нештатных формирований гражданской обороны в Комитете, и в подведомственных учреждениях, а также осуществляет их учёт;
Планирует проведение командно-штабных учений (тренировок) по вопросам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям;
Проводит организационно-технические мероприятия по гражданской обороне;
Разрабатывает организационно-распорядительную документацию;
Изучает и разрабатывает нормативные акты, методические и организационные документы по вопросам гражданской обороны;
Осуществляет анализ состояния гражданской обороны и подготовку ежегодного доклада о состоянии гражданской обороны в Комитете, осуществляет выбор способов или логических приемов для обоснования принимаемых решений;
Организовывает сбор и обмен информацией в области гражданской обороны. Распространяет и внедряет наиболее эффективные методы работы по пропаганде мероприятий гражданской обороны;
Разрабатывает порядок организации и ведения гражданской обороны в Комитете;
Участвует в мобилизационной работе Комитета;
Проводит подготовительные мероприятия для прохождения проверок;
Участвует в осуществлении мер по противодействию терроризму в части обеспечения выполнения требований к антитеррористической защищенности объектов (территорий) образовательных учреждений, относящихся к сфере деятельности Министерства просвещения Российской Федерации, в том числе находящихся в ведении Комитета;
Осуществляет взаимодействие с органами государственной власти и организациями по вопросам противодействия терроризму;
Ведение документооборота в части охраны труда, проведение инструктажей, организация и контроль прохождения обучения персонала, нормативное обеспечение условий и охраны труда.
Комплектование ОСП кадрами требуемых профессий, специальности и квалификации, в том числе выполнение плана набора учеников водителей троллейбуса. Участие в подборе и расстановке кадров. Участие в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями. Участие в подготовке предложений по развитию персонала, обучению и повышению квалификации кадров. Ведение табельного учета руководителей, специалистов и служащих ОСП. Направление работников на медицинские осмотры. Оформление справок о трудовой деятельности работников ОСП. Участие в мероприятиях по контролю за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. Обеспечение документооборота по кадровому делопроизводству между ОСП и Управлением по персоналу. Осуществление контроля за процедурой приема, перевода, увольнения, поощрения, наложения дисциплинарного взыскания работников ОСП и контроля своевременной передачи документов в Управление по персоналу. Своевременное предоставление и оформление отпусков работникам. Контроль своевременного предоставления работниками листков нетрудоспособности и иных документов, подтверждающих их право на отсутствие на работе. Работа с информационными системами и базами данных предприятия по ведению учета движения персонала.
Ведение учета личного состава, своевременное оформление документации по кадрам, контроль за ведением табельного учета использования рабочего времени, выдавать направления работникам на медицинскую комиссию, выдача справок, осуществлять документооборот по кадровому делопроизводству между ОСП и управлением по персоналу, осуществлять контроль за процедурой приема на работу вновь принимаемого сотрудника (собеседование). Направление на медкомиссию, оформление документов, подписание трудового договора, перемещение, увольнение сотрудников. Знание ПК, программы 1С, ЗУП, УАТ.
Обработка обращений граждан,полученных по адресу электронной почты,местонахождения организации и посредствам сайта;
Прием и обработка всех видов вызовов (совершение исходящих вызовов по мере необходимости);
Формировние статистических и аналитических отчетов;
Консультироване граждан о порядке получения информации в соответствии с целями Учреждения.
Работа в колл-центре логистической компании (грузоперевозки и курьерская доставка).
Прием входящих звонков и обработка исходящих звонков.
Обработка входящих сообщений по электронной почте.
Оформление заказов в системе.
Консультация по услугам компании.
Список профессий