Информационно-библиографическое обслуживание пользователей, организация и проведение мероприятий, книжных выставок.
Информационно-библиографическое обслуживание пользователей, организация и проведение мероприятий, книжных выставок.
Формировать сводные списки граждан, молодых семей и специалистов, имеющих право на предоставление социальных выплат на приобретение (строительство) жилья в сельской местности (далее - социальная выплата), а также, оказывать содействие семьям – получателям социальных выплат.
Вести учет граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, законодательством Ставропольского края.
Признавать проживающих в муниципальном округе малоимущих граждан нуждающимися в жилых помещениях.
Вести учет отдельных категорий граждан, имеющих право на обеспечение жильем в соответствии с Федеральным законодательством;
Подготавливать проекты решений Совета депутатов Красногвардейского муниципального округа Ставропольского края по вопросам, отнесенным к компетенции главного специалиста.
Рассматривать обращения граждан по вопросам, касающимся работы главного специалиста.
Вести переписку со структурными подразделениями администрации, органами государственной власти, территориальными управлениями администрации Красногвардейского муниципального округа.
Участвовать в разработке, реализации муниципальных программ по вопросам, отнесенным к компетенции главного специалиста и осуществлять контроль за их выполнением.
Разрабатывать проекты постановлений и распоряжений администрации Красногвардейского муниципального округа по вопросам, входящим в компетенцию отдела и организовывать их выполнения.
Исполнять постановления и распоряжения администрации Красногвардейского муниципального округа, по вопросам, входящим в компетенцию главного специалиста.
Подготавливать и предоставлять информацию в вышестоящие органы по вопросам, касающимся работы главного специалиста.
Осуществлять работу по предоставлению информации для размещения на сайте органов местного самоуправления и печатных средствах массовой информации по вопросам, отнесенным настоящей инструкцией к деятельности главного специалиста.
Формировать материалы и вести отчетность об использовании денежных средств бюджетов разных уровней, относящихся к компетенции главного специалиста
Хочешь работать удаленно и при этом быть частью стабильной компании?
С нами это возможно! Откликайся!
С нами круто, потому что:
гарнитура)
новую профессию.
Что нужно делать:
Мы ждем, что ты:
Для успешной работы тебе понадобится стабильное подключение к высокоскоростному интернету и приехать в ближайший офис для получения необходимого оборудования.
Присоединяйся к команде Сбера!
Должностные обязанности формируются согласно должностной инструкции
Осуществление контроля над соблюдением на предприятии законодательных и иных нормативно-правовых актов по охране труда;
Разработка, внедрение и ведение обязательной локальной нормативной документации по охране труда;
Организация и проведение вводного инструктажа по охране труда;
Организация оценки условий труда на рабочих местах;
Организация своевременного обучения и проверки знаний сотрудников;
Организация проведения своевременных обязательных медицинских осмотров;
Разработка норм бесплатной выдачи СИЗ в соответствии с действующими нормами, осуществление контроля за обеспечением сотрудников специальной одеждой, обувью и другими сертифицированными средствами индивидуальной защиты.
1. Обеспечение надежного функционирования энергосистемы в операционной зоне Филиала.
2. Обеспечение функционирования и развития оптовых рынков электроэнергии и мощности.
3. Обеспечение перспективного развития энергосистемы в операционной зоне Филиала.
4. Обеспечение функционирования математических моделей энергосистемы операционной зоны Филиала.
5. Участие в создании и сопровождении перспективных информационных моделей электроэнергетических систем и перспективных расчетных моделей электроэнергетических систем.
6. Анализ существующего состояния электроэнергетики с определением "узких мест", непокрываемых дефицитов электрической энергии и мощности, характерных режимов работы объектов электроэнергетики на основании ретроспективной статистической информации.
1) участвовать в формировании кадрового состава Управления, включая поиск и привлечение кадров, оценку профессионального уровня претендентов на замещение должностей гражданской службы, проверку соответствия квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы, и штата младшего обслуживающего персонала;
2) готовить предложения по реализации положений Федерального закона, других федеральных законов и иных нормативных правовых актов о государственной службе для внесения указанных предложений руководителю Управления;
3) участвовать в организации проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной службы (в том числе подготовку предложений по составу комиссии, срокам и порядку ее работы) и осуществлять включение федеральных государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) в кадровый резерв Управления в установленном порядке;
4) участвовать в формировании кадрового резерва Управления, осуществлять работу с кадровым резервом и его эффективное использование;
5) вносить предложения и организовывать мероприятия по повышению мотивации гражданских служащих Управления к эффективному и добросовестному исполнению должностных обязанностей;
6) осуществлять меры, направленные на содействие соблюдению гражданскими служащими Управления этических норм и правил служебного поведения для достойного выполнения профессиональной служебной деятельности;
7) организовывать проведение аттестации гражданских служащих Управления, в том числе вносить предложения по составу аттестационной комиссии, срокам и порядку ее работы;
8) участвовать в проведении мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих Управления (в соответствии с планом организации мероприятий), в том числе дополнительного профессионального образования и иных мероприятий по их профессиональному развитию;
9) осуществлять работу по поощрению и награждению гражданских служащих Управления за безупречную и эффективную государственную службу и работников Управления, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, а также выполнять иные обязанности согласно должностного регламента.
Список профессий