Специалист вакансии Вологодская область

• Консультировать клиентов по продуктам банка;
• Общаться с посетителями офиса – стать главным лицом Совкомбанка в их глазах;
• Оформлять карту рассрочки Халва, кредиты, вклады и другие банковские продукты;
• В свободное от общения с клиентами время расширять базу пользователей, совершая звонки.

Контроль  за  продажами , наличием  товаров  в  ОПС и  программе 

перераспределение  товаров  по  ОПС

работа  с  ОПС по  продажам  сим.карт

распределение  и  контроль  за  реализацией  лотереи

Вести учет личного состава в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами директора учреждения, а также другую установленную документацию по кадрам.

Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.

Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих.

Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

Оформлять документы, необходимые для назначения пенсий работникам учреждения и установления льгот и компенсаций; при наличии текучести кадров изучать ее причины, участвовать в разработке мероприятий по снижению текучести кадров.

Подготавливать и оформлять по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информаций о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.

Контролировать ведение табелей в структурных подразделениях.    

Выдавать работникам кадровые документы о его трудовой деятельности

Формирование и ведение реестров и иных информационных ресурсов для обеспечения контрольных (надзорных) полномочий;

- подготовка проектов документов по контрольным (надзорным) и профилактическим мероприятиям;

- внесение сведений о контрольных (надзорных) и профилактических мероприятий в ФГИС «Единый реестр контрольных (надзорных) мероприятий»;

- прием и регистрация входящей документации, поступающей в электронном виде и на бумажном носителе, регистрацию и отправка исходящей документации в системе электронного документооборота, электронной почтой и др.,

- контроль и анализ исполнительской дисциплины;

- сбор, ведение статистических форм;

- подготовка проектов санитарно–эпидемиологических заключений на основании результатов санитарно-эпидемиологических экспертиз.

составление и ведение реестра контейнерных площадок;

объезд контейнерных площадок;

охрана водных объектов;

подготовка ответов на обращения граждан, организаций

Специалист по охране труда обязан:

• разрабатывать проекты локальных нормативных актов о СУОТ;
• разрабатывать программы по улучшению условий труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• проводить вводный инструктаж по охране труда и обучать персонал безопасным методам работы, проверять знания работников;
• проводить аттестацию и сертификацию рабочих мест на соответствие требованиям охраны труда, контроль состояния оборудования, машин и механизмов;
• готовить отчетную документацию по охране труда;
• выявлять, анализировать и оценивать профессиональные риски;
• взаимодействовать с органами государственного надзора и контроля;
• консультировать сотрудников по вопросам охраны труда;
• организовывать проведение медицинских осмотров при приеме на работу и после;
• обеспечивать предприятие и работников средствами индивидуальной защиты.

- определение индивидуальной нуждаемости граждан в социальном обслуживании;

- определение порядка и конкретных условий реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг, представленной получателем социальных услуг;

- организация социального обслуживания получателей социальных услуг с учетом индивидуальной программы предоставления социальных услуг, индивидуальных потребностей и обстоятельств, по которым гражданин признан нуждающимся в социальном обслуживании;

- организация мероприятий по привлечению ресурсов организаций, общественных объединений, добровольческих (волонтерских) организаций и частных лиц к реализации социального обслуживания граждан;

- использование средств массовой информации, сайтов, социальных сетей для привлечения внимания общества к актуальным социальным проблемам, информирования о направлениях реализации и перспективах развития социальной работы;

- проведение работы по продвижению и популяризации позитивного опыта организации социального обслуживания и социальной поддержки населения путем подготовки материалов для средств массовой информации и взаимодействия с общественностью;

- участие в реализации межведомственного плана мероприятий в интересах граждан пожилого возраста и инвалидов, проживающих на территории Кичменгско-Городецкого района;

- организация мероприятий, работы кружков и объединений, координация деятельности  центра активного долголетия «Забота», отряда «серебряных» добровольцев «Актив ПЛЮС».

Работа связанная с организацией по сопровождению семей участников специальной военной операции, а также оказания помощи участникам специальной военной операции и их семьям.

ведет прием документов у заявителей в режиме "одного окна", выдает заявителю результат предоставления государственных и муниципальных услуг, отслеживает сроки и своевременность предоставления государственных и муниципальных услуг; консультирует юридических и физических лиц по вопросам порядка предоставления государственных и муниципальных услуг;

Оформление и ведение личных дел обучающихся, реестров, книг выдачи дипломов и дубликатов дипломов, свидетельств, ведение учета академических справок и их регистриции.