Специалист вакансии Ставропольский край

Хочешь работать удаленно и при этом быть частью стабильной компании?

С нами это возможно! Откликайся!

С нами круто, потому что:

• мы предоставим корпоративное оборудование для комфортной работы (ноутбук,

гарнитура)

• у нас есть квартальная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• у нас удобный график: чтобы оставалось время на семью, учебу, спорт и хобби
• есть возможность расти в должности и доходе, даже если ты работаешь удаленно
• мы помогаем строить карьеру тем, кто без опыта
• для каждого доступна уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• у каждого в команде расширенный ДМС и льготное страхование для семьи  
• мы дарим сотрудникам бесплатную подписку СберПрайм+, льготные условия кредитования и много скидок на продукты компаний-партнеров 
• мы платим вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера    
• с тобой на связи всегда будут наставник и руководитель, который помогут освоить

новую профессию.

Что нужно делать:

• помогать клиентам Сбера по телефону или в чатах по продуктам и сервисам Сбера.
• находить для каждого клиента индивидуальное решение.

Мы ждем, что ты:

• специалист со средним образованием и выше
• грамотно пишешь и говоришь/

Для успешной работы тебе понадобится стабильное подключение к высокоскоростному интернету и приехать в ближайший офис для получения необходимого оборудования.

Присоединяйся к команде Сбера!

Должностные обязанности формируются согласно должностной инструкции     

Осуществление контроля над соблюдением на предприятии законодательных и иных нормативно-правовых актов по охране труда;

Разработка, внедрение и ведение обязательной локальной нормативной документации по охране труда;

Организация и проведение вводного инструктажа по охране труда;

Организация оценки условий труда на рабочих местах;

Организация своевременного обучения и проверки знаний сотрудников;

Организация проведения своевременных обязательных медицинских осмотров;

Разработка норм бесплатной выдачи СИЗ в соответствии с действующими нормами, осуществление контроля за обеспечением сотрудников специальной одеждой, обувью и другими сертифицированными средствами индивидуальной защиты.

1. Обеспечение надежного функционирования энергосистемы в операционной зоне Филиала.

2. Обеспечение функционирования и развития оптовых рынков электроэнергии и мощности.

3. Обеспечение перспективного развития энергосистемы в операционной зоне Филиала.

4. Обеспечение функционирования математических моделей энергосистемы операционной зоны Филиала.

5. Участие в создании и сопровождении перспективных информационных моделей электроэнергетических систем и перспективных расчетных моделей электроэнергетических систем.

6. Анализ существующего состояния электроэнергетики с определением "узких мест", непокрываемых дефицитов электрической энергии и мощности, характерных режимов работы объектов электроэнергетики на основании ретроспективной статистической информации.

1) участвовать в формировании кадрового состава Управления, включая поиск и привлечение кадров, оценку профессионального уровня претендентов на замещение должностей гражданской службы, проверку соответствия квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы, и штата младшего обслуживающего персонала;

2) готовить предложения по реализации положений Федерального закона, других федеральных законов и иных нормативных правовых актов о государственной службе для внесения указанных предложений руководителю Управления;

3) участвовать в организации проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной  службы (в том числе подготовку предложений по составу комиссии, срокам и порядку ее работы) и осуществлять включение федеральных государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) в кадровый резерв Управления в установленном порядке;

4) участвовать в формировании кадрового резерва Управления, осуществлять работу с кадровым резервом и его эффективное использование;

5) вносить предложения и организовывать мероприятия по повышению мотивации гражданских служащих Управления к эффективному и добросовестному исполнению должностных обязанностей;

6) осуществлять меры, направленные на содействие соблюдению гражданскими служащими Управления этических норм и правил служебного поведения для достойного выполнения профессиональной служебной деятельности;

7) организовывать проведение аттестации гражданских служащих Управления, в том числе вносить предложения по составу аттестационной комиссии, срокам и порядку ее работы;

8) участвовать в проведении мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих Управления (в соответствии с планом организации мероприятий), в том числе дополнительного профессионального образования и иных мероприятий по их профессиональному развитию;

9) осуществлять работу по поощрению и награждению гражданских служащих Управления за безупречную и эффективную государственную службу и работников Управления, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, а также выполнять иные обязанности согласно должностного регламента.

• организация защиты участков, где находятся дети, пресечение противоправных действий;
• формирование и контроль над пропускным распорядком посещения;
• активное участие в решении возникающих чрезвычайных ситуациях.

ГК МЕГАПОЛИС – группа компаний, владеющая и управляющая активами в сфере логистики и дистрибуции товаров повседневного спроса (FMCG): табачная и пивобезалкогольная продукция, бакалейные товары, зажигалки, элементы питания, контрацептивы, энергетики, OTP (сигары, сигариллы, табаки).
В настоящее время ГК МЕГАПОЛИС обладает крупнейшим портфелем контрактов, включая контракты на дистрибуцию в РФ:

• Табачной продукции с производителями Japan Tobacco International, Philip Morris International, Imperial Tobacco Group;
• Долгосрочный дистрибьюторский договор с производителем пивобезалкогольной продукции ОАО «Пивоваренная компания «Балтика» (Carlsberg Group);
• Дистрибьюторский контракт с производителем энергетических напитков Red Bull GmbH (Red Bull).

На данный момент в ГК Мегаполис открыта вакансия "ОПЕРАТОР ПК"

ОБЯЗАННОСТИ:

• Проверка документов и договоров поставки с покупателями, регистрация договоров, ведение журналов регистрации, реестров, администрирование и хранение оригиналов договоров с покупателями.
• Осуществлять корректный ввод данных по Контрагентам в программу.
• Осуществлять своевременную обработку, корректировку заказов.
• Проверка первичной поступающей документации и создание карточки контрагента.

• Владение ПК – опытный пользователь.

• Коммуникабельность, честность, ответственность.

• Крупнейшая (более 13000 чел), стабильная (25 лет на рынке), «белая» торговая компания с региональной сетью, ориентированная на долгосрочное сотрудничество;
• Оформление по ТК РФ трудовому договору (ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата листка временной нетрудоспособности, соблюдение прочих гарантий по ТК РФ);
• Белая заработная плата, выплата 2 раза в месяц на карту любого банка;
• График работы: 5/2 со Вт. по СБ.; Режим работы: с 13.00 до 22.00 ч.; Сб.Вс. и праздничные календарные дни - выходной;
• Подарки детям сотрудников;
• Реальная возможность профессионального развития в динамично растущем направлении!

• Осуществление технической поддержки клиентов в телефонном режиме или с использованием средств удаленного администрирования.
• Консультирование клиентов по вопросам применения электронной подписи, систем электронного документооборота, программных продуктов.

1) принимать участие в работе по заключению хозяйственных и иных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и тарифных соглашений;

2) участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной и служебной дисциплины, обеспечению сохранности имущества Управления;

3) участвовать в проведении анализа действующих нормативных правовых актов, применяемых в служебной деятельности гражданских служащих отдела;

4) выполнять техническое, документационное и информационное обеспечение деятельности отдела;

5) взаимодействовать со специалистами других отделов Управления, территориальными подразделениями других федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Ставропольского края, Карачаево-Черкесской Республики, Кабардино-Балкарской Республики,  Республики Северная Осетия-Алания, органами местного самоуправления, общественными объединениями, организациями и гражданами по вопросам исполнения своих должностных обязанностей;

6) выполнять качественное и своевременное рассмотрение входящих документов, осуществлять подготовку проектов заключений и предложений;

7) обеспечивать своевременное выполнение решений, поручений центральных органов федеральной службы, приказов, распоряжений, поручений руководства Управления;

8) обеспечивать прохождение, исполнение, учет и текущее хранение документов в отделе, в соответствии с номенклатурой дел;

9) формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивать их сохранность, обеспечивать архивную обработку документов;

10) по решению представителя нанимателя участвовать в служебных проверках и оформлении материалов о привлечении работников к ответственности, а также осуществлять иные обязанности согласно должностного регламента.

- осуществлять сбор и проверку служебной корреспонденции в области формирования состава председателей государственных экзаменационных комиссий- формировать состав членов государственных экзаменационных комиссий- осуществлять проверку проектов приказов, макетов дипломов, дубликатов дипломов, справок об обучении- проверять успеваемость студентов, претендующих на получение дипломов с отличием