Работа Пензенская область, свежие вакансии

Обрубка, опиливание, зачистка и вырубка пневматическим молотком или зубилом вручную деталей с внутренними ребрами и перегородками в труднодоступных местах.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 29500 – 39800 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 26040 – 35154 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 28800 – 38900 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 28640 – 38700 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 30000 – 42000 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Разрабатывает, адаптирует, согласовывает и внедряет системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции на предприятии (HACCP, ISO, FSSC и др.)

   Полностью координирует управление системой менеджмента качества и безопасности пищевой продукции внутри предприятия

   Организует проведение дератизационных и дезинсекционных мероприятий на   предприятии

    Контролирует действие и заключение договоров с контрагентами по программе производственного контроля

    Осуществляет подготовку заявок, актов отбора, проб для исследования в сторонних лабораториях в рамках соблюдения программы производственного контроля и для целей декларирования

    Осуществляет контроль счётов-фактур и актов выполненных работ

    Проводит внутренние обучения персонала предприятия по графикам и материалам обучения в соответствии со стандартами качества и безопасности концерна «Хохланд»

    Составляет планы проведения внутренних аудитов и внутренних обучений персонала

    Составляет планы корректирующих действий, и отслеживает их выполнение

    Оформляет отчетные документы по внутренним аудитам, обходам и SOS аудитам

    Осуществляет контроль ведения документации по состоянию измерений в области аттестации физико-химической лаборатории филиала

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

Иногородним мы предлагаем:

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и технически грамотной эксплуатации и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики
• Осуществление руководства бригадами слесарей по ремонту средств КИПиА
• Ведение журналов, составление заявок на ТМЦ для нужд службы КИПиА

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

Иногородним мы предлагаем:

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и технически грамотной эксплуатации и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики
• Осуществление руководства бригадами слесарей по ремонту средств КИПиА
• Ведение журналов, составление заявок на ТМЦ для нужд службы КИПиА

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

Иногородним мы предлагаем:

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и технически грамотной эксплуатации и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики
• Осуществление руководства бригадами слесарей по ремонту средств КИПиА
• Ведение журналов, составление заявок на ТМЦ для нужд службы КИПиА

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование

• анализ и контроль качества состояния элементов пути;

• оформление и ведение документации.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

Иногородним мы предлагаем:

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и технически грамотной эксплуатации и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики
• Осуществление руководства бригадами слесарей по ремонту средств КИПиА
• Ведение журналов, составление заявок на ТМЦ для нужд службы КИПиА

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование

Быстрое , качественное обслуживание, отнимающее у покупателя минимум времени, аккуратность и точность выполнения операций.

• Обеспечивает выполнение плана отправки и приемки грузов при обеспечении безопасности движения, эффективное использование технических средств, повышение производительности труда, снижение себестоимости перевозок и сокращение простоя вагонов.
• Обеспечивает исправное состояние маневровых железнодорожных путей комбината и тепловозов.
• Обеспечивает соблюдение производственной и трудовой дисциплины работниками железнодорожного цеха.
• Координирует работу бригадиров по ремонту подъездных путей, составителей, дежурных стрелочного поста и грузчиков железнодорожного цеха комбината.
• Обеспечивает экономное и целевое использование ресурсов цеха.
• Принимает участие в разработке оперативных планов железнодорожного цеха, графиков ремонта тепловозов, ремонтов путей и стрелочных переводов, приборов и других технических средств, закрепленных за цехом.
• Ведет установленную документацию, отчетность и обеспечивает ее своевременное представление вышестоящему руководству.

• Образование не ниже средне-специального. Железнодорожное образование приветствуется.
• Стаж работы на железной дороге приветствуется.
• Ответственность, хорошие организаторские способности, коммуникабельность, умение работать в команде.
• Благонадежность.

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Условия:

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

Иногородним мы предлагаем:

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной и технически грамотной эксплуатации и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики
• Осуществление руководства бригадами слесарей по ремонту средств КИПиА
• Ведение журналов, составление заявок на ТМЦ для нужд службы КИПиА

Требования:

• Высшее профессиональное (техническое) образование

• монтаж, демонтаж и ремонт конструкций верхнего строения пути (рельсы, шпалы, брусья, блоки); 

• выполнение работ по текущему содержанию железнодорожного пути; 

• погрузка, выгрузка и укладка шпал, рельсов и брусьев с использованием технических средств; 

• выявление неисправностей элементов железнодорожного пути (рельсы, шпалы и тд.).

• Обеспечивает выполнение плана отправки и приемки грузов при обеспечении безопасности движения, эффективное использование технических средств, повышение производительности труда, снижение себестоимости перевозок и сокращение простоя вагонов.
• Обеспечивает исправное состояние маневровых железнодорожных путей комбината и тепловозов.
• Обеспечивает соблюдение производственной и трудовой дисциплины работниками железнодорожного цеха.
• Координирует работу бригадиров по ремонту подъездных путей, составителей, дежурных стрелочного поста и грузчиков железнодорожного цеха комбината.
• Обеспечивает экономное и целевое использование ресурсов цеха.
• Принимает участие в разработке оперативных планов железнодорожного цеха, графиков ремонта тепловозов, ремонтов путей и стрелочных переводов, приборов и других технических средств, закрепленных за цехом.
• Ведет установленную документацию, отчетность и обеспечивает ее своевременное представление вышестоящему руководству.

• Образование не ниже средне-специального. Железнодорожное образование приветствуется.
• Стаж работы на железной дороге приветствуется.
• Ответственность, хорошие организаторские способности, коммуникабельность, умение работать в команде.
• Благонадежность.

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

• привлекать компании на обслуживание в Сбер
• продавать продукты эквайринга партнерам Сбера и вести документацию по продажам
• продавать банковские продукты и сервисы, помогать с их оформлением
• взаимодействовать со смежными подразделениями по совместным сделкам
• участвовать в пилотировании продуктов и оптимизации процессов
• контролировать соответствие стандартам ПОД\ФТ и ПСС на своем участке.

• специалист с высшим образованием
• имеешь опыт работы в продажах банковских продуктов от года
• работал с холодными звонками
• имеешь опыт работы с юридическими лицами
• знаешь информационные системы и стандарты.

• ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
• уникальную систему онлайн-обучения Сбера для карьерного развития и роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
• Присоединяйся к команде Сбера!

• Обеспечивает выполнение плана отправки и приемки грузов при обеспечении безопасности движения, эффективное использование технических средств, повышение производительности труда, снижение себестоимости перевозок и сокращение простоя вагонов.
• Обеспечивает исправное состояние маневровых железнодорожных путей комбината и тепловозов.
• Обеспечивает соблюдение производственной и трудовой дисциплины работниками железнодорожного цеха.
• Координирует работу бригадиров по ремонту подъездных путей, составителей, дежурных стрелочного поста и грузчиков железнодорожного цеха комбината.
• Обеспечивает экономное и целевое использование ресурсов цеха.
• Принимает участие в разработке оперативных планов железнодорожного цеха, графиков ремонта тепловозов, ремонтов путей и стрелочных переводов, приборов и других технических средств, закрепленных за цехом.
• Ведет установленную документацию, отчетность и обеспечивает ее своевременное представление вышестоящему руководству.

• Образование не ниже средне-специального. Железнодорожное образование приветствуется.
• Стаж работы на железной дороге приветствуется.
• Ответственность, хорошие организаторские способности, коммуникабельность, умение работать в команде.
• Благонадежность.

• оформление согласно ТК РФ
• полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
• полный соц.пакет;
• карьерный рост

• компенсацию затрат на переезд сотруднику и его семье (супруг/а, дети);
• в первый месяц работы выплата подъемных;
• Жильё! Одиноким - предоставление общежития. Семейным - предоставление благоустроенной квартиры из собственного жилищного фонда комбината.
• по окончании сезона у желающих остаться на постоянную работу со сменой постоянного места жительства появится возможность подать заявку на вступление в жилищную программу. Жилищная программа подразумевает покупку для сотрудника квартиры в многоквартирном доме (в Бековском районе Пензенской области), либо строительство дома. Передача жилья в собственность сотрудника производится после 5 лет работы на нашем предприятии. В течение этого срока сотрудник проживает в предоставленном по программе жилье (либо в ином принадлежащем комбинату жилом помещении, если строительство дома не окончено).

Рабочий кондитерского цеха выполняет в установленные сроки производственные задания по объему производства продукции. Обеспечивает нормы выработки продукции. Расчитывает необходимое количество сырья для приготовления кондитерских изделий. Контролирует качество готовой продукции.

Согласно ЕТКС

-Диагностика систем и оборудования, - Наладка и регулирование оборудования;- Проверка герметичности систем и узловпрофилактический осмотр, смазка оборудования;- Контроль технического состояния, расход и остатка смаз. материала, комплектности оборудоваания.