Руководитель вакансии Ростовская область

1. Управление процессом разработки программного обеспечения.

2. Руководство разработкой проектной и технической документации.

3.Руководство проектированием ИР.

4. Руководство проверкой работоспособности ИР.

5. Экспертная оценка функционирования ИР и планирование методов его реализации.

«S&P development» – это региональная компания с объектами по всей Ростовской области. Под управлением и в собственности компании находится более 120 000 кв.м. недвижимости в разных сегментах (торговая, складская, производственная, офисная, гостиничная и прочая недвижимость).

В нашу компанию требуется  "Руководитель строительного проекта". 

Обязанности:

• Создание и ведение полного цикла девелоперского проекта;
• Определение основных характеристик будущего проекта;
• Контроль хода разработки проекта: проведение анализа наиболее эффективного использования объекта, разработка эффективной концепции использования площадки под застройку;
• Подготовка технических заданий, сопровождение разработки проектной документации и получение согласований, контроль всех этапов проектирования;
• Взаимодействие с подрядчиками, поиск поставщиков материалов, получение коммерческих предложений и их анализ, заключение договоров;
• Составление графиков реализации проектов и контроль за их соблюдением;
• Контроль работ по согласованию проекта: проведение работ по согласованию проекта. Проведение переговоров с представителями органов власти;
• Участие в получении разрешения на строительство, разрешения на ввод объекта в эксплуатацию;
• Получение технических условий, получение необходимых согласований;
• Контроль хода проекта, контроль за обоснованием сроков выполнения работ и достоверным определением стоимости работ.

1. Руководство работой правового подразделения.

2. Разработка и контроль над реализацией стратегии управления юридическими рисками организации.

•  управление отделом/группой подбора персонала не менее 2-х лет;
•  самостоятельный подбора персонала на руководящие позиции, с использованием различных методов и источников;
•  проведение адаптационных мероприятий;
•  проведение структурированного интервью, интервью по компетенциям;
•  взаимодействие с учебными заведениям.
• отчетность 

Осуществляет  развитие музыкальных и творческих способностей и эмоциональной сферы воспитанников.

Формирует их эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности.

Профессионально владеет техникой исполнения на музыкальном инструменте.

Координирует работу педагогического персонала и родителей (лиц, их заменяющих).

Определяет направления педагогической музыкальной деятельности с учетом индивидуальных и возрастных особенностей воспитанников, а также их творческих способностей на диагностической основе.

Разрабатывает совместно с воспитателями сценарные планы физкультурно-оздоровительных мероприятий, основанных на преемственности в освоении двигательного материала по физической культуре, участвует в их подготовке и проведении.

Участвует в создании предметно - развивающей среды по музыкальному воспитанию.

Обеспечивает соблюдение гигиенических требований к проведению мероприятий по музыкальной деятельности.

Организует коррекционную работу с детьми, имеющими психофизическое отклонение в развитии.

Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы ребенка. Формирует эстетический вкус, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. и.т.д.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела проектных продаж;
• Отслеживание современных трендов и стилевых решений интерьера и определение ассортиментной и ценовой политики сектора;
• Управление командой проектных продаж: подбор, мотивация, сопровождение, развитие специалистов отдела;
• Обеспечение высокого уровня сервиса для клиентов;
• Кроссфункциональное взаимодействие с другими подразделениями.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт управления активными продажами от 3-х лет. Опыт работы в продажах товаров по индивидуальным заказам/проектам клиентов (окна, двери, кровля, мебель и т.п.) будет преимуществом;
• Высокие коммуникативные и презентационные навыки;
• Большое желание продавать и вдохновлять на это свою команду (10-16 чел), лидерство;
• Стратегическое видение, способность видеть ситуацию в целом, устанавливать взаимосвязи;
• Проактивность и новаторский подход в достижении коммерческих целей;
• Профессиональная любознательность, интерес к сфере дизайна интерьера;
• Опыт работы в CRM-системах.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

• Работа в крупной, стабильно развивающейся международной компании;
• Возможность карьерного роста и реализации своего потенциала;
• Корпоративные обучения направленные на развитие профессионализма;
• Конкурентный уровень дохода (по результатам собеседования);
• Развитая система премирования основанная на справедливой оценке вашей работы (ежемесячные и ежеквартальные премии);
• Прогрессирующая система льгот, зависящая от стажа работы в компании;
• ДМС включая стоматологию, ежегодный медосмотр, страхование жизни, здоровья;
• Официальное оформление согласно ТК РФ: оплата отпуска 28+3 календарных дней в году, пенсионные отчисления, больничные листы.
• График работы 5/2. Выходные: пт-сб/вс-пн.

Состовление сценариев,проведение концертов,всевозможных мероприятий. работа с детьми.

организация занятий кружка 

Осуществляет развитие музыкальныхспособностей воспитанников с учетом их психолого-физиологических особенностей.