Специалист вакансии Республика Татарстан

Мы – команда брокерского обслуживания Сбера и нам нужны классные дизайнеры для мобильных приложений, десктопа и планшета (да, да, они еще живы)

Что мы от тебя ждем:

• портфолио
• опыт работы дизайнером мобильным/веб дизайнером от 3х лет, плюсом будет если это были проекты с большими данными
• знание гайдов и особенностей различных платформ
• опыт проведения юзабилити тестирований
• любовь к финансовым терминам, построению карт путей и немножко дотошности
• умение общаться с аналитиками и разработчиками
• знание что такое CJM, подходы к навигации, и какие вопросы надо задать перед подходом к задаче
• умение презентовать свое решение

Что нужно будет делать:

• разрабатывать дизайн фичей для брокерского обслуживания
• делать прототипы
• много общаться с аналитиками, разработкой и другими участниками проекта, в некоторых случаях твоя работа будет включать в себя немного бизнес-анализа
• анализировать подходы к фиче – предлагать разные варианты в зависимости от технических возможностей и продуктовых подходов
• генерить гипотезы и уметь быстро тестировать свои наработки на пользователях
• работать с другими дизайнерами. Ты будешь не в вакууме - есть команда)

Кадровая работа, прием и увольнение.

Организация работ по охране труда в учреждении

• организация работы делопроизводства в муниципальном учреждении

• подготовка проектов писем, ответов по контрольным поручениям

• работа по рассмотрению обращений граждан, должностных лиц, организаций

• подготовка отчетов, справок, информаций, докладов по вопросам деятельности административных комиссий, управления

• работа в информационной программе, обеспечивающей деятельность административных комиссий

Сегодня КНИТУ - это крупнейший в Российской Федерации образовательный центр химико-технологического профиля – лидер в области подготовки высококвалифицированных инженерных кадров по направлению «Химическая технология», обеспечивает подготовку кадров всех уровней образования, научную, инновационную деятельность и реализует третью миссию университета. Здесь реализуется более 378 образовательных программ высшего, среднего и дополнительного образования.В современный, динамично развивающийся университет требуется Ведущий экономист

Обязанности:

• оценка, грейдирование, исследования, обзоры;
• бюджетирование, контроль и анализ затрат на персонал;
• делопроизводство, учет и отчетность, а также внедрение и сопровождение автоматизированных систем учета;
• разработка/корректировка нормативных документов;

• помогать клиентам, попавшим в тяжелую жизненную ситуацию
• выезжать на встречи к клиентам по месту жительства или работы
• вести переговоры с клиентами банка с целью возврата просроченной задолженности лично и по телефону
• собирать информацию о клиентах и участниках кредитной сделки: адреса, которые нужно посетить, контактные телефоны
• консультировать и собирать документы для сделок урегулирования проблемной задолженности, проверять состояние предмета залога.

• Организация, контроль охраны труда, пожарной безопасности;
• Разработка и внедрение локальной нормативной базы по охране труда и пожарной безопасности;
• Организация проведения обучений (внутренних/внешних);
• Организация проведения медицинских осмотров;
• Организация расследования несчастных случаев на производстве;
• Подготовка и участие в проведении специальной оценки условий труда, оценки рисков;
• Подготовка отчетности и презентаций по направлению работы;
• Иные мероприятия по ОТ, ПБ.

1.Проведение плановых, внеплановых, выездных проверок;

2. Посещение организаций и объектов, обследование земельных участков, находящихся в собственности, пользовании, аренде и во владении;

3. Составление актов по результатам проверок;

4. Направление запросов в территориальные органы, федеральные органы исполнительной власти, органы местного самоуправления, должностным лицам, гражданам, собственникам, арендаторам земельных участков о предоставлении сведений и материалов о состоянии и использовании земель, в том числе документов, удостоверяющих права на земельные участки и находящихся на них объектов, сведений о лицах, использующих земельные участки, необходимых для осуществления муниципального земельного контроля;

5. Направление в соответствующие государственные органы материалы о нарушениях земельного законодательства для рассмотрения вопроса о привлечении виновных лиц к ответственности;

6. Участие в совместных проверках с надзорными и контрольными органами по обращениям, связанными с земельными отношениями;

7. Осуществление контроля в пределах своей компетенции за соблюдением юридическими, должностными лицами и гражданами требований земельного законодательства

Компания НТО РФ (Национальный тендерный отдел РФ)

Мы обеспечиваем бизнес необходимыми финансовыми инструментами, такими как Банковские гарантии, Кредиты, Лизинг и ЛИМИТЫ от 1 млрд рублей.

Входим в TOP 5 в России по количеству обращений за выпуском Банковской гарантии компаниям со стоп-факторами.

ОДОБРЯЕМ - НЕОДОБРЯЕМОЕ.

Наши клиенты- остаются с нами навсегда!

Свой штат высокопрофессиональных Аналитиков, Бухгалтеров, Кредитных специалистов – быстро и эффективно помогают доводить до одобрения каждого клиента! даже в самые в сжатые сроки!

В основе задач сотрудников отдела продаж: поиск и установление контакта с клиентом, в текущей закупке и на будущие аукционы. Предусмотрен самый высокий % оплаты на рынке труда + прозрачная система и мотивация + премии + бонусы и оклад!

Миссия компании:

Оздоровление финансов предприятий наших партнеров.

Нас рекомендуют и узнают за высокий сервис и 100% результат.

Обязанности:

• Разработка и реализация HR стратегии как части общей стратегии компании;
• Найм и привлечение кадров из конкурентных офисов
• Организация подбора, адаптации персонала
• Организация кадрового делопроизводства (численность 50 человек)
• Организация системы оценки и профильного обучения сотрудников.
• Участие в разработке стандартов, KPI сотрудников, соцпакета и мотивации.
• Формирование и внедрение корпоративной культуры в компании
• Организация проведения командообразующих мероприятий.
• Развитие HR бренда и маркетинг для привлечения ценных кадров

Требования:

• Опыт оформления сотрудников
• Контроль и помощь в организации процессов, в стажировочные
• Знание законодательства (ТК РФ)
• Опыт подбора руководителей
• Опыт внедрения систем оценки, обучения и т.д.
• Опыт в роли руководителя отдела персонала или HR-директора от 3 лет
• Интерес к дальнейшему развитию в HR-сфере

Наши пожелания:

• Грамотная речь Дисциплинированность Честность Коммуникабельность Добросовестность Умение работать в команде Исполнительность Пунктуальность Вежливость Нацеленность на результат Выполнение задач Внимательность
• Опыт работы в сфере продажд будет " + "

Наши условия для HR кандидата обсуждаются на интервью, индивидуально!

• Трудоустройство по ТК РК
• Своевременные выплаты заработной платы, 2 раза в месяц
• Корпоративная мобильная связь предоставляется
• График работы 5 / 2, с 8.00-17.00
• Обучение внутри Компании
• Офис с удобной парковкой, отдельный кабинет

Чем предстоит заниматься?

• Хантить целевых сотрудников и продавать работу в нашем офисе
• Организовать и управлять процессом подбора, адаптации, оценки, обучения
• Производить расчет оплаты труда, отпускных, отгулов, декрета.
• Ведение журнала учета посещений, обедов, сдачи отчетности
• Создание личных дел
• Организация награждений, поздравлений, увольнений
• Решение внутренних конфликтов

Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности внутреннего развития для каждого сотрудника.

Обязанности

• работа c проблемными активами Банка
• работа с внутренней документацией Банка
• проверка контрагентов Банка

Требования

• высшее образование: экономическая безопасность, экономика/финансы, IT
• приветствуется: опыт работы с АС Банка, в частности анализ транзакций по счетам ЮЛ/ИП/ФЛ
• уверенный пользователь ПК
• знание основ бухгалтерского учета
• умение работать с большим объемом информации, анализировать и структурировать полученную информацию
• опыт работы в ФНС, МВД, служба экономической безопасности банков будет преимуществом
• уверенный пользователь ПК

Условия

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление с первого дня
• График работы 5\2 с 09.00 до 18.00
• Адрес офиса: ул Бутлерова, 44
• корпоративная пенсионная программа
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

Присоединяйся к команде Сбера!