Работа, не имея квалификацию Тула

В центр кредитования в г. Тула открыта позиция аналитика по работе с документами

Обязанности

• проверка целевого использования кредитных средств
• проведение досрочного погашения кредита
• мониторинг страхования
• проверка удостоверяющих документов по участникам сделки.

Требования

• высшее образование
• опыт работы с аналитикой документов
• внимательность, стрессоустойчивость

Условия

• срочный трудовой договор
• офис по адресу пл. Крестовоздвиженская, 1
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа

Подбор лучших предложений и помощь в выборе более выгодных условий.

Оформление заявок на подключение интернета, интерактивного ТВ, видеонаблюдения, услуги "умный дом".

Распространение рекламной продукции на закрепленной территории.

операционная поддержка корпоративных клиентов VIP сегмента

Обязанности

• осуществление прямой операционной поддержки корпоративных Клиентов VIP и клиентских менеджеров VIP, сопровождаемых территориальных банков
• решение операционных вопросов (в том числе нестандартных), Клиентов VIP по операциям по счёту, включая работу с отклонениями
• оказание консультационной поддержки Клиентов VIP по операционным вопросам
• предоставление индивидуальных сервисов клиентам VIP
• информирование Клиентов VIP о поступлении исполнительных документов
• выстраивание эффективных партнерских отношений с клиентами и клиентскими менеджерами
• подготовка информации для составления форм отчетности по функциональному направлению.

Требования

• грамотная речь, основы деловой переписки
• знание основных нормативных документов, регламентирующих банковскую деятельность в РФ
• знание линейки продуктов/услуг в части операционной поддержки клиентов юридических лиц
• навыки работы с документами, знание процессов взаимодействия со структурными подразделениями
• практический навык совершения операций подразделениями, знание основ работы с операционными рисками.

Условия

• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника Сбера
• оформление по ТК РФ
• зарплата: оклад плюс премии по результатам работы
• корпоративное обучение для развития в текущей роли и карьерного роста
• материальная поддержка, Вы всегда можете быть уверены, что Сбер рядом
• ДМС с 1-го дня работы для тебя и льготная программа для родственников
• мы также оплачиваем мобильную связь, транспортные расходы
• скидки на продукты компаний экосистемы Сбера
• яркая корпоративная жизнь Сбера
• бесплатная подписка «СберПрайм+»
• корпоративная пенсионная программа
• реферальная программа для сотрудников: приглашай друзей в команду и получай вознаграждение до 100 тыс. рублей.

Уборка территории торгового центра.

Уборка прилегающей территории

Подсобные работы.

·         Принимать и обрабатывать почтовые отправления.

·         Оформлять сопроводительную документацию.

• погрузочно-разгрузочные и складские работы, перемещение вручную и на тележках, сортировка и проч.
• выполнение всех вспомогательных подсобных работ

В Центр мониторинга чрезвычайных и нештатных ситуаций требуется старший инженер.

Чем вы будете заниматься:

• осуществлять мониторинг обстановки в регионах присутствия Банка и информировать должностные лица о чрезвычайных и нештатных ситуациях
• контролировать информационное пространство (СМИ, соц. сети, интернет) в регионах присутствия Банка
• подготавливать информационные материалы (справки, презентации, доклады) об обстановке в регионах присутствия
• взаимодействовать с дежурными сменами подрядных организаций на территории всей России
• принимать входящие звонки и консультировать сотрудников на внутренней горячей линии.

Мы ждем, что Вы:

• имеете высшее техническое образование или являетесь студентом последнего курса ВУЗа
• опыт работы в направлении мониторинга информационного пространства будет вашим преимуществом
• знаете принципы работы инженерных систем жизнеобеспечения зданий
• владеете базовыми программами MS Office на уровне уверенного пользователя
• обладаете грамотной устной и письменной речью.

Что мы предлагаем:

• сменный график работы
• комфортный офис по адресу: ул. Коминтерна, 31
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа.

• формирование регулярной аналитической и статистической отчетности
• подготовка информационных и презентационных материалов по итогам проведенных аналитических работ по различным тематикам
• анализ причин, повлиявших на возникновение нештатный ситуаций и подготовка рекомендаций по предупреждению их возникновения
• определение новых видов угроз
• подготовка прогноза возможных нештатных ситуаций, на основе имеющейся базы, открытых источников информации, а также анализа выявленных проблем и рисков
• участие во внедрении комплексной автоматизации в производственные процессы
• подготовка технических заданий на создание средств автоматизации.

• высшее образование (математическое, экономическое, техническое)
• обязателен опыт работы в области аналитики от 2-х лет
• структурное и системное мышление, сильные аналитические навыки
• практический опыт подготовки аналитических отчётов и презентаций (портфолио)
• умение работать с большими массивами данных
• обязательное знание офисных программ excel, power point на уровне продвинутого пользователя
• знание Python будет конкурентным преимуществом
• личностные характеристики: стрессоустойчивость, дисциплинированность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности, ориентированность на результат.

• официальное оформление
• формат дохода: оклад + квартальная премия + годовая премия
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• социальная поддержка сотрудников
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.