Начало карьеры, вакансии для студентов Москва

ОБЯЗАННОСТИ

• Перемещение паллет с грузом по территории склада;
• Подготовка заказов к выдаче и погрузке ;
• Погрузка машин;
• Выдача заказов покупателям и/или на доставку
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.

ТРЕБОВАНИЯ

• Наличие прав на управление электрической техникой свыше 4квт (эл.погрузчик/ричтрак)
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

УСЛОВИЯ

• Официальное трудоустройство на должность специалист цепи поставок магазина;
• Фиксированный оклад с 1го дня работы;
• Отсутствие штрафов
• График работы ночной 2/2 (по 12 часов), смены c 20:00 до 8:00;
• Совокупный уровень дохода от 71700 руб/мес. до 103100 руб/мес. (до вычета налога):

- оклад 68 000 руб/мес (фикс. оклад, ежемесячно);

- компенсация питания 6000 руб/мес ;

- доплата за ночные смены 8000 руб;

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании до 27500 руб./мес.;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (3400 руб. до вычета налога);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
• Расширенный социальный пакет:
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: от Наро-Фоминска, от п. Московский, от м. Саларьево, от м. Новопеределкино.

Компания «Сигма Лаб» это научно-производственное предприятие, задача которого разрабатывать, создавать прототипы и запускать в серийное производство медицинские изделия на основе биополимеров.

Вся продукция компании выпускается в условиях чистых помещений 7 класса ИСО, наша площадка соответствует европейскому стандарту EN-ISO 13485.

Мы осуществляем контрактный розлив нашей продукции в преднаполняемые шприцы и флаконы на автоматизированных линиях розлива.

Продукция компании используется в таких областях, как общая хирургия, артрология, онкология, урология, эстетическая медицина, офтальмология.

Мы молодая, динамично развивающаяся компания основной целью которой является непрерывное развитие, обучение и реализация новых проектов. Мы находимся в сердце российских инноваций, что дает нам возможность безграничного доступа к научно-технической базе ИЦ Сколково. Средний возраст наших сотрудников составляет 30 лет.

Наш дружный коллектив ждет Вас!

Обязанности:

• Подготавливать производственные помещения к работе.
• Участвовать в выполнении экспериментов, осуществлять необходимые подготовительные и вспомогательные операции, проводить наблюдения, снимать показания приборов.
• Осуществлять визуальный контроль полупродукта с возможностью отбраковки.
• Осуществлять оклейку полупродукта этикетками, упаковку в блистерную упаковку и/или в картонные пачки.
• Участвовать в фильтрации растворов перед фасовкой, в процессе фасовки растворов, в оптимизации и совершенствовании производственных и иных процессов.
• Заполнять техническую и иную отчетную документацию по выполненным работам. Вакансия подойдёт в том числе выпускникам и также, студентам старших курсов профильных ВУЗов.

Требования:

• Ответственное отношение к работе
• Аккуратность
• Внимательность

Условия:

• График работы 5/2 (пн-пт) с 09:00 до 18:00.
• Стабильная заработная плата – от 55 тыс. рублей в месяц.
• Оплачиваемые переработки.
• Квартальные премии по результатам работы.
• Бесплатные обеды в столовой на территории ИЦ Сколково
• Возможность карьерного роста внутри компании.
• Работа в стремительно развивающейся компании в Сколково Технопарк "Москва".
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Корпоративное такси
• Работа в комфортных помещениях, легкие условия труда

Будем рады видеть Вас в своей команде!

Компания «Сигма Лаб» это научно-производственное предприятие, задача которого разрабатывать, создавать прототипы и запускать в серийное производство медицинские изделия на основе биополимеров.

Обязанности:

• Разработка/корректировка/проверка технической и эксплуатационной документации на медицинские изделия;
• Подготовка и подача регистрационных досье для регистрации медицинских изделий в РФ, а также в рамках ЕАЭС;
• Организация проведения испытаний медицинских изделий (технических, токсикологических и т.д.) в целях их регистрации, в том числе в рамках ЕАЭС;
• Внесение изменений в документы, содержащиеся в регистрационном досье;
• Отслеживание изменений в правилах регистрации медицинских изделий.
• Поиск лабораторий для проведения испытаний мед. изделий, анализ стоимости испытаний, организация проведения испытаний.
• Подготовка образцов для проведения испытаний.
• Взаимодействие с Росздравнадзором
• Координация работы отдела регистрации, Ведение работ по пострегистрационному мониторингу, Регистрация мед изделий, Получение сгр, деклараций.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы в регистрации медицинских изделий от 1 года до 3 лет.
• Внимание к деталям, аккуратность и кропотливость в работе с документами.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.
• Достойный уровень заработной платы.
• Офис на территории инновационного центра «Сколково»
• Работа в офисе с 9:00-18:00

Акционерное общество «Главный научный инновационный внедренческий центр» (АО «ГНИВЦ») - ведущий разработчик автоматизированных информационных систем, программных комплексов для налоговых органов, банков, органов государственной и муниципальной власти, муниципальных образований приглашает в команду на должность МАРКЕТОЛОГА .

ПРОЕКТ: Работа на инвестиционных, коммерческих проектах, проектах по автоматизации внутренних проектов.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ:

• Маркетинг:

• Разработка и реализация маркетинговой и PR-стратегии продвижения бренда;
• Создание УТП;
• Кросс-маркетинговые компании с ключевыми партнерами;
• Мониторинг рынка, конкурентной среды, маркетинговых исследований;
• Активное продвижение бренда с целью его узнаваемости на рынке;
• Активное взаимодействие с отделом по коммуникациям и развитию HR-бренда
• Создание благоприятного имиджа компании;
• Ведение метрик, подготовка аналитических отчетов и анализ эффективности проведенных активностей.

• Event:

• Организация и контроль тематических мероприятий (конференции, выставки, семинары, вебинары), реализуемых Компанией в рамках продвижения и узнаваемости бренда;
• Разработка презентаций совместно с дизайнером;
• Подготовка POS-материалов с помощью дизайнеров;

• PR:

• Разработка и реализация PR-плана публикаций
• Взаимодействие со СМИ
• Написание пресс-релизов, статей, новостей, организация интервью с экспертами проекта.

• Digital направление:

• Взаимодействие с разработчиками сайта компании и его администрирование;
• Инициирование, контроль и помощь в создании контента для сайта и социальных сетей;
• Управление информацией о бренде в поисковых системах и вывода его в ТОП;
• SEO-продвижение, анализ семантического ядра, подбор ключевых слов, теги в блоге, подключение многоканального номера;
• Взаимодействие с партнерами;
• Подготовка материалов, в т.ч. для внутреннего обучения;

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Опыт работы Бренд-менеджером, продакт-менеджером или маркетологом;
• Опыт работы с метриками эффективности;
• Опыт организации мероприятий;
• Опыт написания статей и взаимодействия со СМИ;
• Умение и наличие желания осуществлять документирование информационных систем с применением корпоративных стандартов.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Гибридный график с уютным офисом в центре Москвы;
• Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
• Высокую заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
• Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.

И ПЛЮШКИ:

• Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние.
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
• Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом; А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.

​​​​​​ао «гнивц» является аккредитованной ИТ-компанией, лидером на отечественном рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными российскими компаниями.

задачи:

• Управление требованиями;
• Самостоятельная проработка отдельных частей реализуемой системы во взаимодействии с другими ключевыми участниками команды;
• Взаимодействие с Заказчиком;
• Подготовка постановок для разработки, в рамках описания:
  • Сценариев использования ( UC );
  • Логической структуры данных (с использованием нотации UML);
  • Описание алгоритмов;
  • Описание пользовательского интерфейса;
  • Описание интеграции со смежными системами (api, папки обмена, kafka и т.д.).
• Проектирование и описание бизнес-процессов (bpmn).

мы от вас ожидаем:

• Опыт написания постановок разработчикам и взаимодействие с командой разработки;
• Опыт или теоретические знания UML;
• Опыт проектирования логических схем данных;
• Опыт написания документации по проекту (опз, технического задания и иной документации, которая необходима в рамках проекта);
• Основы БД и/или SQL;
• Опыт работы с xsd-схемами и xml -файлами;
• Опыт описания интеграционного взаимодействия со смежными системами;
• Опыт взаимодействия с Заказчиком (гос).

будет плюсом:

• Опыт работы/ знания в области СЭД (Тезис);
• Опыт тестирования;
• Основы программирования (достаточно изучения в ВУЗе);
• Знания BPMN.

мы предлагаем:

• Работу в офисе, гибридный график, либо дистанционный формат работы на территории РФ;
• Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
• Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
• Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;
• А еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
• Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
• А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.

АО «ГНИВЦ» является аккредитованной IT-компанией, лидером на отечественном рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными российскими компаниями.

В настоящий момент мы в поиске методолога по информационной безопасности, который будет заниматься персональными данными, а также развитием киберкультуры внутри компании.

Задачи:

• разработка и внедрение внутренней нормативной документации в области информационной безопасности, в т.ч. в части обработки и защиты конфиденциальной информации (персональных данных, коммерческой тайны, "ДСП" и т.п.), актуализация указанной документации в связи с изменениями законодательства РФ;
• развитие уровня киберкультуры и кибергигиены в Компании, в т.ч. в организация и проведение обучения и мероприятий в области информационной безопасности;
• регламентация и ведение процессов в области обработки и защиты конфиденциальной информации, предоставления доступа к информационным ресурсам, осуществление внутреннего контроля за соответствием указанных процессов установленным требованиям;
• проведение внутренних аудитов по информационной безопасности;
• контроль изменений законодательства РФ в области информационной безопасности, актуализация внутренней нормативной документации в соответствии с данными изменениями.

• опыт самостоятельной разработки внутренней нормативной документации в области информационной безопасности (в т.ч. внутренних положений, инструкций по информационной безопасности, в области персональных данных, коммерческой тайны) не менее 2-х лет;
• опыт работы в части Compliancе в области персональных данных (в т.ч. проведения аудитов, разработки внутренней нормативной документации);
• знание и практическое применение законодательства РФ в области информационной безопасности (Федерального закона N 149-ФЗ от 27.07.2006, N 152 от 27.07.2006, N 98-ФЗ от 29.07.2004, , N 187-ФЗ от 26.07.2017, Постановления Правительства РФ от 3 ноября 1994 г. N 1233 и др.);
• знание ISO 27000;
• опыт регламентации процессов по информационной безопасности (в части порядка обработки и защиты конфиденциальной информации, организации доступа к ресурсам и т.п.);
• опыт развития корпоративной киберкультуры и кибергигиены.

• удаленный либо гибридный формат работы;
• пятидневную рабочую неделю (пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 16-45);
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании;
• больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
• профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
• возмещение до 50% затрат на занятие спортом;
• партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
• оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.

• Управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры), участие и принятие решений в найме
• Планирование задач и контроль сроков
• Планирование и ведение бюджета команды
• Общение со стейкхолдерами
• Оценка и контроль трудозатрат по задачам\проекту
• Управление рисками проекта
• Подготовка ТЭО\ФЭО
• Выстраивание\совершенствование бизнес-процессов в команде разработки
• Выстраивание кросс-функционального взаимодействия с другими командами
• Развитие компетенций сотрудников отдела

• Опыт руководителя проектом не менее 3-х лет. Плюсом будет являться опыт управления кроссфункциональными командами, общение с гос. заказчиком
• Управление командой разработки (аналитики, разработчики, QA-инженеры, РП) численностью от 20 человек
• Умение составлять и защищать ТЭО\ФЭО
• Понимание полного цикла разработки ПО
• Опыт работы с проектами по разработке высоконагруженных систем (от 10 000 одновременно работающих пользователей)
• Умение договариваться со стейкхолдерами и выстраивать эффективные коммуникации Плюсом будет являться знание стека C#, Oracle, а так же участие в проектах по импортозамещению ПО

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Гибридный график с уютным офисом или удаленный формат работы;
• Пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска + доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;
• Компенсация Больничный листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, какая была бы в случае нахождения на работе.

• И ПЛЮШКИ:

• Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;
• А еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
• Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• Доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital;
• Возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
• А также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.

АО «ГНИВЦ» является аккредитованной ИТ-компанией, лидером на российском рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными коммерческими организациями. Приглашаем в команду Специалиста по организации выездных (групповых) командировок работников.

Обязанности:

• приобретение билетов (авиа, ж/д и т.п.), бронирование гостиниц, организация трансфера, составление заявлений на выдачу/перечисление аванса на командировочные расходы;
• взаимодействие с работниками во время командировки и после командировки по вопросам оформления и предоставления документов;
• оформление заявки на закупку для заключения договоров по организации деловых поездок (командировок) работников Общества;
• своевременное направление в оплату счетов, участие в согласовании по закрывающим документам от Контрагентов после мероприятия, отслеживание соблюдения условий договора;
• ведение переговоров и деловой переписки;
• ведение учета документов по командировкам работников.

Требования к кандидату:

• высшее образование;
• опыт организации командировок работников;
• опыт информационного сопровождения командируемых;
• опыт работы с контрагентами (агентствами, гостиницами и т.д.) в рамках организации командировок по вопросам бронирования гостиниц, заказа билетов и трансфера;
• опыт работы с закрывающими документами по командировкам, ведение учета и статистики по данному направлению;
• опыт автоматизации процессов организации командировок.

Дополнительные требования:

• уверенные навыки работы на персональном компьютере (ПК);
• опыт работы в системах электронного документооборота;
• уверенное пользование основными компьютерными программами и офисной оргтехникой (ксерокс, факс, сканер, мини-АТС и пр.);
• умение составлять презентации в части организации командировок работников;
• знание ведения делопроизводства;
• коммуникативные навыки, умение работать в команде, решать конфликты, находить компромиссы;
• ответственность и организованность;
• трудолюбие и усидчивость;
• готовность работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• бессрочный трудовой договор;
• гибридный график работы;
• профессиональное обучение и сертификацию за счёт компании;
• мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
• партнерские программы от Skyeng и Skillbox;
• доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;
• возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
• пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
• больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
• доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании;
• возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
• ДМС по окончании испытательного срока, включая стоматологию;
• а также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.

Команда M&A сопровождает наших клиентов во время сделок слияния и поглощения в качестве эксклюзивного финансового консультанта как по вопросам приобретения, так и по вопросам продажи бизнеса. Наша команда работает над всеми аспектами сделки, от предварительной подготовки компании к сделке и подбора потенциальных покупателей/ продавцов до разработки стратегии переговоров, организации закрытия сделки и проведения расчетов по ней.

Чем предстоит заниматься:

- установление и поддержание эффективных отношений с потенциальными клиентами и заказчиками, формирование собственного пайплайна сделок;

- активное участие в продвижении и развитии услуг компании;

- разработка проектных стратегий для решения сложных финансовых/ инвестиционных задач клиентов;

- курирование и организация работы проектной команды по всем аспектам сделки;

- участие в построении финансово-экономических моделей;

- организация процесса координация экспертных налоговых, юридических и бухгалтерских групп для обеспечения реализации целостного процесса сделки;

- участие в процессе обучения сотрудников и менторинга.

Профиль идеального кандидата для нас:

- профильное экономическое высшее образование (российское или эквивалентное);

- не менее 5-6 лет опыта работы на проектах направления M&A или корпоративных финансов в инвестиционном банке, международной консалтинговой компании или крупной корпорации;

- желание и готовность работать в области M&A;

- понимание общеэкономического контекста и последних тенденций на рынках финансовых услуг;

- наличие связей и контактов в российском и международном бизнес-сообществе;

- всесторонние теоретические и практические знания в области корпоративных финансов / методов оценки;

- способность структурировать и строить финансовые модели;

- теоретические знания МСФО и РСБУ;

- свободное владение русским и английским языками;

- отличные академические навыки: высшее образование, желательно экономическое или финансовое, MBA является преимуществом;

- CFA, ACCA является преимуществом;

- полная занятость, готовность к переработкам, умение выполнять работу в сжатые сроки, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

- конкурентную заработную плату, объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице;

- прозрачную бонусную политику;

- возможность удаленной работы, гибкий график;

- широкий социальный пакет, включающий ДМС, комплекс мероприятий well-being;

- бесплатные внутренние программы обучения;

- корпоративные гаджеты, мобильная связь;

- дополнительные дни отпуска от компании.