Специалист вакансии Астраханская область

.1. Ведет учет личного состава организации, ее структурных подразделений в соответствии с утвержденными формами первичной учетной документации.

2.2. Оформляет прием на работу, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, локальными нормативными актами и приказами руководителя, а также другую установленную документацию по кадрам.

2.3. Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.

2.4.  Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о трудовой деятельности работников.

2.5.  Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале организации, следит за его своевременным обновлением и пополнением.

2.6. Ведет учет предоставления отпусков работникам, контролирует составление и соблюдение утвержденного графика отпусков.

2.7. Контролирует состояние трудовой дисциплины в структурных подразделениях организации и соблюдение работниками Правил внутреннего трудового распорядка, участвует в разработке мероприятий по улучшению трудовой дисциплины.

2.8. Изучает причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести кадров.

2.9. Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.

2.10. Составляет установленную отчетность.

2.11. Работа в ФРМР, Промеде.

опека и попечительство

меры социальной поддержки населению

• трудовой договор с первого дня

работа с населением с.Бахтемир по мерам социальной поддержки

Прием и регистрация документов, составление писем. 

• Осуществлять разработку, актуализацию организационно-распорядительных и методических документов по вопросам компетенции подразделения.
• Обеспечивать сортировку корреспонденции на регистрируемую и нерегистрируемую в ОД.
• Производить регистрацию корреспонденции в СЭДО (поиск документа в СЭДО для исключения дубликата, заполнение регистрационной карточки документа, установление связей с другими документами в СЭДО, нанесение регистрационных реквизитов на бумажном носителе, осуществлять отправку документа на рассмотрение, ознакомление адресатам в СЭДО).
• Получать запрос от корреспондента, осуществлять поиск документа в СЭДО, проводить анализ по результатам поиска документа, регистрационных реквизитов, хода исполнения, предоставлять ответ в устной форме.

Ведение кадрового делопроизводства 

Уборка служебных помещений

БКС Мир инвестиций – международная инвестиционно-банковская компания, одна из крупнейших в России. Мы существуем на рынке уже 28 лет и предоставляем клиентам максимально широкий спектр брокерских и инвестиционных услуг.

Сегодня БКС Мир инвестиций обслуживает более 1 млн клиентов, а в холдинге работает около 6000 сотрудников. Наши филиалы расположены по всей России, а представительства – в крупных зарубежных городах: Нью-Йорке, Лондоне, Лимассоле, Дубае и Йоханнесбурге.

Мы знаем об инвестициях всё и предлагаем нашим клиентам только самые эффективные инструменты, высококачественную аналитику и сильнейшую экспертизу.

Если вы ставите перед собой амбициозные цели и не останавливаетесь на достигнутом, в БКС вы можете реализовать себя и стать частью команды профессионалов.

Чем предстоит заниматься:

• Принимать входящие звонки;
• Регистрировать обращения клиентов;
• Искать информацию в базе данных;
• Работать во внутренних системах компании;
• Консультировать действующих клиентов по продуктам и услугам компании.

Наши ожидания:

• Релевантный опыт работы от 6 месяцев;
• Клиентоориентированность, внимательность, самодисциплина;
• Наличие собственного компьютера на ОС Windows 10;
• Наличие гарнитуры (наушников с микрофоном);
• Рабочее место без постороннего шума.

Мы предлагаем:

• Заработную плату: конкурентный уровень оклада + премии;
• Мероприятия по дополнительной мотивации;
• Работу в компании-лидере инвестиционного рынка;
• Развитие экспертизы в области фондового рынка;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Удаленную работу;
• Активную корпоративную жизнь и дружную команду;
• ДМС, корпоративные скидки и предложения для сотрудников;
• График работы: Пн-Пт, восьмичасовой рабочий день, основные смены: 13:30 - 22:00, 14:30 - 23:00, 15:30 - 24:00, 18:30 - 03:00, 19:30 - 04:00. График составляется заранее с учетом пожеланий сотрудников;
• Корпоративные скидки и предложения для сотрудников.