Начало карьеры, вакансии для студентов Закиров

• перевозить денежные средства, а также другие ценности
• оказывать инкассаторские услуги клиентам банка
• обеспечивать сохранность перевозимых ценностей, автотранспорта.

• образование не ниже среднего
• права категории B
• физическую выносливость
• готовность работать на маршруте вдвоем и по одному
• умение обращаться с оружием или готовность обучаться.
• Рассматриваем кандидатов в том числе и без опыта в аналогичной позиции.

• стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
• усиленные меры безопасности: современный бронированный автомобиль, боевое оружие, бронежилет и спец контейнеры
• гибкий режим работы с суммированным учетом рабочего времени, например, по 12 часов через день, с предоставлением 2-х спаренных выходных дней
• бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• ДМС с первого дня для сотрудников и льготное кредитование для близких
• корпоративную пенсионную программу
• корпоративное обучение
• возможность участвовать в конкурсах профессионального мастерства с достойным признанием лучших сотрудников
• ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

• Работа на бурильно-крановой установке на чётко определённых участках

• Ответственность за качество в лаборатории;
• Участие во внутреннем аудите экологической лаборатории;
• Осуществление входной контроль материалов и услуг;
• Обеспечение выполнение метрологической прослеживаемости;
• Проведение учета химреактивов и стандартных образцов, контроль качества используемых реактивов в экологической лаборатории;
• Выполнение анализов поступивших заявок по проводимым исследованиям и измерениям, участие в формировании годовых план-графиков работ;
• Выполнение отбора проб и анализов воды, почвы с оформлением полученных результатов;
• Составление плана-графика проведения внутрилабораторного контроля в экологической лаборатории;
• Осуществление внутрилабораторного контроля качества результатов анализа;
• Осуществление реализации и контроля выполнения корректирующих действий в экологической лаборатории;
• Принятие участия в межлабораторных сличительных (сравнительных) испытаниях;
• Произведение выбора, верификации и валидации методов исследований и измерений в соответствии с целями и задачами на исследования;

В КРКА ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С КЛЮЧЕВЫМИ ПАРТНЁРАМИ

ВАШИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ:

• Представление интересов КРКА на вверенной территории (информирование врачей: кардиологи, эндокринологи);
• Проведение круглых столов и семинаров для врачей;
• Взаимодействие с лидерами мнений (opinion leaders) и ведущими специалистами медицинской отрасли;
• Представление компании КРКА на конференциях и отраслевых выставках;
• Подготовка отчётов о проделанной работе.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование (фармацевтическое / медицинское / химическое / биологическое);
• Обязателен опыт работы медицинским представителем;
• Высокие аналитические способности;
• Умение эффективно использовать возможности рынка, выстраивать партнёрские отношения, нацеленность на результат, самостоятельность.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Возможность развития в международной фармацевтической компании: тренинги, индивидуальное наставничество, возможность участия в Центрах развития и Кадровом резерве;
• Соблюдение Трудового Кодекса РФ (оформление в штат компании с первого дня работы, «белая» заработная плата, оплата больничного листа, предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков);
• Оклад + бонус по результатам работы + дополнительные мотивационные программы для лучших сотрудников;
• 31 день отпуска;
• ДМС со стоматологией (через 3 месяца работы);
• Корпоративный iPAD и мобильная связь, компенсация затрат на питание в соответствии с политикой компании.

МЫ ЖДЁМ ВАШЕ РЕЗЮМЕ!

• Осуществление оперативной и надежной доставки по указанным адресам (радиус доставки не более 2,5 км).
• Небольшой вес до 2 кг. Доставка посылок от клиентов и интернет-магазинов, документов, подарков.

• Принимаем без опыта работы.
• Наличие смартфона на Android или IOS.
• Медкнижка не нужна.
• Форма не требуется.

• Высокий доход. Много заказов. Свободный гибкий график. Подработка в любое время.
• Приятные бонусы, акции для курьеров и скидки от наших партнеров.
• НАЧАТЬ РАБОТАТЬ СЕГОДНЯ!

• Ежедневно без задержек, за каждый выполненный заказ.
• До 6000 за смену, зависит от выбранного графика.
• Во время повышенного спроса до 700 рублей в час.

• управление электропоездом;        
• выполнение работ по экипировке, управлению и техническому обслуживанию поезда в пути следования;
• обеспечение безопасности движения поезда и пассажиров; 
• контроль за состоянием железнодорожного полотна во время движения, информирование машиниста о препятствиях; 
• техническое обслуживание механизмов поезда и устранение неисправностей; 
• четкое выполнение указаний машиниста;

• управление автомотрисой при движении по железнодорожным путям;
• перевозка рабочих;
• транспортировка материалов, оборудования, устройств к месту;

ОБЯЗАННОСТИ:

• Сопровождение клиентов в процессе обращений и претензий;

• Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг;

• Ведение документооборота: проведение сверок и организация взаиморасчетов с компаниями-партерами по предоставлению услуг;

• Эффективная коммуникация с торговыми отделами магазина.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере продаж и услуг от 1го года желателен;

• Ориентация на клиента;

• Умение работать в команде;

• Умение работать в режиме многозадачности;

• Внимание к деталям, умение работать с цифрами.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 42.300 руб: оклад от 36.300 руб/мес (готовы рассматривать кандидатов с навыками на повышенные оклады), компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога),

возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (зависит от уровня компетенций);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

• Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

•Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

• Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;
• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;
• Анализ коммерческих показателей;
• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);
• Организация команды для выполнения ежедневных задач;
• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);
• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;
• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;
• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;
• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;
• Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу;
• Развитые аналитические и организаторские способности;
• Умение работать в режиме многозадачности.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 7:00- 16:00, 13:00-22:00, чередуются внутри недели.
• Совокупный уровень дохода до 72500 руб. (до вычета налога): фиксированный оклад 63400руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада - 3170 руб.;

  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий и др.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ С 3-Х НАПРАВЛЕНИЙ:

• Подготовка и проведение комплекса мероприятий по соблюдению требований охраны труда и улучшений условий труда работников компании;
• Активная работа по пропаганде культуры безопасности;
• Проведение ежедневного мониторинга состояния безопасности в соответствии с планом;
• Контроль неукоснительного соблюдения сотрудниками правил охраны труда (торговый зал, сектор логистики, администрация);
• Проведение вводного инструктажа и контроль проведения инструктажей на рабочих местах;
• Планирование и организация обучения и проверки знаний работников требований охраны труда;
• Взаимодействие с надзорными государственными органами в области ОТ с учетом интересов Компании;
• Учет и ведение документации по охране труда, предусмотренной законодательством;
• Организация проведения аттестации рабочих мест;
• Контроль и помощь в организации проведения предварительных и периодических медицинских осмотров;
• Профилактика травматизма, участие в проведении расследований несчастных случаев, микро-травм и инцидентов.

• Высшее образование по специальности или курсы переподготовки;
• Опыт работы в аналогичной должности;
• Знание нормативных и законодательных актов, применительно к вышеперечисленному функционалу;
• Активная жизненная позиция, стремление к профессиональному росту;
• Доброжелательность, желание помогать людям и формировать культуру безопасности труда в гипермаркете.

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), суббота и воскресенье выходные.
• Фиксированный оклад по итогам собеседования
  компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  - уютная столовая, кафе для сотрудников;

  - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал, раздевалки, душевые;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.