Менеджер вакансии Сургут

Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности развития для каждого сотрудника.

Сбербанк Премьер – это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Наша команда помогает достичь финансовых целей клиента, делает их жизнь удобнее и способствует развитию деловых связей.

Мы работаем с биржевыми инструментами, помогаем создавать инвестиционный портфель и используем готовые стратегии для формирования капитала клиентов.

Тебе предстоит:

• вести инвестиционный портфеля клиента
• готовить для клиента предложения по оптимальному набору продуктов и услуг в зависимости от его профиля
• подбирать финансовые инструменты для достижения целей клиента
• помогать клиентам в решении повседневных задач, связанных с банковскими продуктами
• взаимодействовать с другими подразделениями и партнерами для оказания всесторонней поддержки клиентов.

• высшее образование
• опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов от 1 года
• или опыт работы в финансово-банковском или страховом секторе от 1 года.

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• гибкий график работы
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

1. Поиск/развитие клиентской базы
2. Заключение сделок и выполнение планов продаж
3. Холодные звонки
4. Встречи с клиентами
5. Приветствуется схожий опыт в данном направлении

1. Желания /Умения продавать, вести сделки ​​​​​​​и прокачивать свои навыки продаж​​​​​​​/коммуникации ​​​​​​/деловые качества
2. Максимальная ответственность ​​​​​​​
3. Образование не ниже среднего
4. Уверенный пользователь ПК​​​​​​​​​​​​​​
5. Опыт работы в продажах от 1 года, но если ты еще зеленый, но чувствуешь в себе уверенность, возможно мы рассмотрим твою кандидатуру

1. Сотрудник от года зарабатывает от 150000
2. Официальное трудоустройство
3. График работы с 09-18:00 5/2
4. Оклад + премия по результатам работы
5. Обучение и развитие профессиональных навыков
6. дружный коллектив

Менеджер по развитию ключевых партнеров выполняет ряд ключевых обязанностей, которые направлены на установление и поддержание продуктивных отношений с важнейшими клиентами Банка.

Основные обязанности:

Обязанности

• Управление отношениями с клиентами, соблюдение контактной политики.
• Развитие отношение с текущими клиентами, рост уровня проникновения банковских продуктов в бизнес клиента.
• Поиск и привлечение новых партнеров на продукты банка для развития сервисов безналичной оплаты.
• Сотрудничество с другими подразделениями в Банке.

• Навыки продаж для привлечение новых партнеров, успешный опыт от 3-х лет
• Умение вести сложные переговоры на уровне первых лиц
• Навыки презентации продукта
• Знание регионального рынка безналичных платежей
• Успешный опыт ведение проектов в сферах интернет-эквайринга и платежных сервисах, развития программ лояльности
• Ведение проектной деятельности

• Работа в крупнейшем банке РФ
• 5/2 график работы
• Трудоустройство согласно ТК РФ
• Уровень заработной платы, который состоит из оклада, квартальной и годовой премии
• Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
• Льготная система кредитования
• Обучение за счёт Банка: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию в Сбере
• ДМС с 1 дня работы и льготное страхование для близких
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для Вас и членов вашей семьи, бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки от компаний-партнеров

Сбер — лучший работодатель России. Приглашаем в команду менеджеров по продажам эквайринга.

Обязанности

• Поиск и привлечение новых клиентов на торговый эквайринг и платежные сервисы;
• Работа с текущей базой партнеров, закрепленной за менеджером с целью увеличения доли эквайринга, платежных сервисов и удержания клиентов;
• Организация исполнения плана мероприятий, направленного на выполнение целевых показателей бизнес-плана по направлению торгового эквайринга и платежных сервисов;
• Участие в организации и проведении совместных акций и мероприятий с партнерами Банка, по привлечению клиентов (конференции, федеральные программы и т.д.);
• Анализ эффективности заключенных договоров.

• Опыт активных продаж
• Опыт холодных звонков
• Приветствуется умение вести переговоры на уровне первых лиц предприятий
• Высшее экономическое образование

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление с первого дня
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• мобильная связь, корпоративный ipad
• оплата транспортных расходов
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.