Организация и ведение документации по учету и движению кадров в соответствии с ТК РФ (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки).
Разработка и оформление документацию по персоналу.
Ведение архива всех инструкций компании, актуализация должностных папок, организация изучения инструкций сотрудниками компании.
Поддержание в актуальном состоянии организующей схемы компании, оформление изменений.
Список профессий