1. Вести учет материальных средств.
2. Участвовать в поверке имущества гражданской обороны.
3. Участвовать в своевременном освежении и замене имущества гражданской обороны и резерва материальных ресурсов.
4. Участвовать в проведении ежегодных инвентаризаций имущества на складах учреждения и др.
Организация работы по обеспечению производства необходимой технологической оснасткой, её своевременного ремонта и восстановления
-Работа с существующей клиентской базой и её расширение;
-Построение коммуникации с клиентами, ведение переговоров, выявление потребностей заказчиков, работа с документацией, координация проектной документации между отделами;
-Выписка счетов, оформление (выгрузка из ERP) рамочных договоров поставки, согласование условий поставок (сроки, цены, порядок оплаты и условия доставки);
-Выполнение ежемесячного плана продаж по оборудованию собственного производства и дистрибуции;
-Контроль дебиторской задолженности;
-Контроль отгрузок, взаимодействие с отделом логистики;
-Отчётность.
Осуществлять руководство кадровой работой в учреждении
Составлять и оформлять трудовые договоры и доп. соглашения на сотрудников
Осуществлять комплектование архива документами
Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера по трудовым вопросам, в том числе должностных инструкций сотрудников
Владеть полной информацией относительно работы по всем направлениям деятельности курируемого структурного подразделения
Вносить информацию о работниках и их их "движений" в базу данных о персонале института
Осуществляет деятельность, направленную на реализацию плана развития, плана работы, а именно:
-проводит мониторинг мероприятий в целях организации и проведения возможных совместных мероприятий;
-осуществляет переговоры с организациями об участии волонтеров культуры в организации и проведении определенных мероприятий;
-информирует волонтеров культуры о мероприятиях, знакомит с обязанностями, техникой безопасности, дресс-кодом, правилами поведения в зависимости от специфики мероприятия;
-ведет базу данных, фиксирует часы работы волонтеров по каждому мероприятию;
-производит набор новых волонтеров, проводит собеседования с потенциальными волонтерами;
-производит набор волонтеров для работы по отдельным мероприятиям;
-знакомит волонтеров с правилами, процедурами, регулирующими добровольческую деятельность, требованиями техники безопасности, охраны труда и безопасного поведения, проводит инструктажи, контролирует их соблюдение;
-оказывает волонтерам информационную, консультационную и методическую поддержку, организационное, административное и иное необходимое сопровождение в ходе осуществления добровольческой деятельности;
-информирует общественность о деятельности волонтеров культуры посредством информационных ресурсов.
Группа компаний «Новый Век» является молодой и успешной на рынке Владимира и Владимирской области по строительству и проектированию жилья и зданий общественного и коммерческого назначения.
Компания успешно работает на Российском рынке с 2000 года. Общая площадь реализованных объектов составляет более 131 тысяч квадратных метров.
Компания зарекомендовала себя как надежный застройщик и опытный подрядчик. Основная деятельность компании - строительство объектов различного назначения «с нуля», начиная с проектных работ и подготовки разрешительной документации и заканчивая сдачей в эксплуатацию.
Условия:
Обязанности:
Руководство и контроль на всех этапах производства работ;
Коммуникация с Заказчиком, ГП, проектировщиками, надзорными органами;
Работа с проектной сметной документацией, исполнительной документацией;
Анализ рентабельности проектов на стадии просчета, контроль бюджета реализации проекта;
Составление графиков производства работ, контроль за объемами и качеством выполняемых строительных работ;
Осуществление контроля выполненных работ согласно нормативной документации;
Сдача всех выполненных работ заказчику;
Подготовка предложений по оптимизации затрат на всех этапах реализации проектов;
Требования:
Звоните и записывайтесь на собеседование! Оставляйте отклик! Будем рады встрече!
В связи с формированием внешнего кадрового резерва Главное управление Банка России по Центральному федеральному округу рассматривает кандидатов на будущие вакансии
Обязанности:
организация процесса обработки и рассмотрения поступающих обращений;
развитие различных каналов коммуникации, мультиканального обслуживания потребителей финансовых услуг;
формирование единой методологии обработки обращений, организация работы по созданию и актуализации контента для различных каналов коммуникации.
организация и координация работы с целью обеспечения эффективности деятельности.
организация непрерывности и бесперебойности процессов обработки коммуникаций в различных каналах (конвейерный процесс, процесс обработки стандартизированных обращений, процесс обработки онлайн коммуникаций);
выстраивание процессов, постановка целей, контроль и оценка результатов в соответствии с новыми задачами и поручениями руководства;
обеспечение реализации высоких стандартов сервиса;
активное участие в проектах: "Создание Единого Коммуникационного Центра Банка России", "Создание Цифрового рубля".
Требования:
Список профессий