Работа без опыта Отрадное

Сеть магазинов Jistory приглашает в свою команду продавца-консультанта в магазин джинсовой повседневной одежды и аксессуаров

Условия

• Работа в дружном коллективе с интересными людьми.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Заработная плата: оклад + процент от продаж.
• Совокупный доход от 75 000 рублей.
• ДМС.
• Сменный график работы.
• Карьерный рост и профессиональное развитие.
• Система обучения и наставничества.
• Возможность участия в тренингах по продажам и продукту.
• Дополнительные бенефиты: корпоративные скидки, конкурсы внутри коллектива.

Требования

• Доброжелательность и коммуникабельность.
• Высокий уровень клиентоориентированности, культуры общения, сервиса.
• Грамотная речь, активность, аккуратность.

Обязанности

• Активные личные продажи и обеспечение выполнения плана продаж.

• Поддержание высокого уровня клиентского сервиса.
• Развитие долгосрочных отношений с клиентами.
• Работа с кассой и 1C.
• Работа в торговом зале (предпродажная подготовка и развеска товара).
• Соблюдение стандартов VM презентации товара.
• Поддержание порядка и чистоты в торговом зале.

• Обучение, тренинги

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 55700 – 71200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов.
• Гибкий график работы, скользящие выходные.
• Совокупный уровень дохода от 53250 до 88300руб./мес. (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 45000 руб./мес. Итоговый оклад обсуждается на собеседовании;

- компенсация питания 6 000 руб./мес.;

- ежемесячная премия от 2250 руб./мес. (по положению о премировании);

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании после прохождения интеграции (до + 26500 руб./мес.).

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального заработка.
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний.
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

• Расширенный социальный пакет:

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

• Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
• Участие в инвентаризациях.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Возможность выбора удобного графика:
  • 5\2 по 8 часов. Совокупный доход от 62 200: оклад от 56 200 руб./мес., компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога). Итоговый оклад обсуждается на собеседовании;
  • гибкий график от 20 часов в неделю. 338 руб.\ час, компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога). Итоговая часовая ставка обсуждается на собеседовании;
• Возможность получения премий:
  • ежемесячной премии 5% от оклада (2 800 руб.);
  • квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Бонус за приведенного друга до 25000 руб.;
• Полное обучение нашими профессионалами;
• Развитие для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Участие в форумах дизайна и проектирования;
• Работу в дружной команде профессионалов;
• Корпоративы, конкурсы. Праздники и подарки для детей сотрудников;
• Уютную столовую, кафе, комнату отдыха, собственный тренажерный зал;
• Скидки от партнеров (кино, рестораны, доставки и т.д.);
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, занятий спортом.

ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

• Подбирать и создавать оптимальные варианты проектов для клиентов, рассчитывать стоимость в специальной программе (предусмотрено обучение);
• Осуществлять активные продажи в магазине, сопровождать сделки от момента продажи до установки;

МЫ ЦЕНИМ:

• Профессиональную любознательность (интерес к новым трендам и тенденциям в обустройстве дома и дизайне, изучение профессионального контента);
• Желание помочь клиенту реализовать его мечты;
• Стремление в развитии навыков продаж.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов.
• Гибкий график работы, скользящие выходные.
• Совокупный уровень дохода от 53250 до 83900 руб./мес. (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 45000 руб./мес. Итоговый оклад обсуждается на собеседовании;

- компенсация питания 6 000 руб./мес.;

- ежемесячная премия от 2250 руб./мес. (по положению о премировании);

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании после прохождения интеграции (до + 25000 руб./мес.).

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального заработка.
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний.
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

• Расширенный социальный пакет:

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.

ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

РАБОТА С ТОВАРОМ:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

МЫ ЦЕНИМ:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Опыт работы в продажах.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов.
  • Гибкий график работы, скользящие выходные.
• Совокупный уровень дохода от 53250 до 83900руб./мес. (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 45000 руб./мес. Итоговый оклад обсуждается на собеседовании;

- компенсация питания 6 000 руб./мес.;

- ежемесячная премия от 2250 руб./мес. (по положению о премировании);

- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании после прохождения интеграции (до + 25000 руб./мес.).

• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального заработка.
• Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний.
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.

• Расширенный социальный пакет:

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
• материальная помощь в трудных ситуациях;
• бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
• корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха.

ОБЯЗАННОСТИ:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

РАБОТА С ТОВАРОМ:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.
• БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
• Опыт работы в продажах.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы: 5/2 (по 8 часов), суб. и вс. выходные
• Совокупный уровень дохода от 75500 до 85000руб./мес. (до вычета налогов):

- фиксированный оклад от 66200 руб./мес. Итоговый оклад обсуждается на собеседовании;

- компенсация питания 6 000 руб./мес.;

- ежемесячная премия от 3300 руб./мес. (по положению о премировании);

- возможность получения квартальной премии до 25% от квартального заработка.

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:

- кафе для сотрудников;

- стильная форма;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников

ОБЯЗАННОСТИ:

• подготовка и проведение комплекса мероприятий по соблюдению требований охраны труда и улучшений условий труда работников Компании;
• активная работа по пропаганде культуры безопасности;
• проведение ежедневного мониторинга состояния безопасности в соответствии с планом;
• контроль неукоснительного соблюдения сотрудниками правил охраны труда (торговый зал, сектор логистики, администрация);
• проведение вводного инструктажа и контроль проведения инструктажей на рабочих местах;
• планирование и организация обучения и проверки знаний работников требований охраны труда;
• взаимодействие с надзорными государственными органами в области ОТ с учетом интересов Компании;
• учет и ведение документации по охране труда, предусмотренной законодательством РФ;
• организация проведения специальной оценки условий труда;
• контроль и помощь в организации проведения предварительных и периодических медицинских осмотров;
• профилактика травматизма, участие в проведении расследований несчастных случаев, микротравм и инцидентов.

Требования:

• высшее образование по специальности «Техносферная безопасность» либо высшее образование по другой отличной от этой специальности + обязательная профпереподготовка по ОТ (256 ч);
• знание нормативных и законодательных актов, применительно к вышеперечисленному функционалу;
• стрессоустойчивость, коммуникабельность; клиентоориентированность; ответственность; инициативность; активность;
• готовность к работе в режиме многозадачности;
• готовность к командировкам
• уверенный пользователь ПК, в том числе ПО: MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint
• целеустремленность, доброжелательность и готовность работать в большом и дружном коллективе, стремление выполнять свою работу на отлично и желание работать продолжительно и развиваться профессионально
• приветствуется опыт работы в аналогичной должности

Страховая и актуарная команды в "Технологиях Доверия" – это успешная практика, которая более 20 лет предоставляет аудиторские, актуарные и консультационные услуги крупнейшим страховым компаниям и пенсионным фондам в России. Наша стратегия – фокус на ключевых клиентах и расширение услуг, которые способствуют росту их бизнеса. Для сотрудников это означает постоянное развитие в разных направлениях – анализ данных, актуарные расчеты, МСФО, бухгалтерский учет, моделирование, бизнес процессы и многое другое.

Наши преимущества:

• Команда профессионалов, имеющих в том числе многолетний опыт работы на страховом и пенсионном рынке (российском и международном) в качестве практикующих актуариев
• Обучение актуарной профессии, и глубокое погружение в специфику страхового и пенсионного бизнеса; вовлечение в мультидисциплинарные проекты на уровне всей фирмы
• Возможность напрямую работать с топовыми профессионалами из актуарной и финансовой функции крупнейших страховых компаний и пенсионных фондов на российском рынке
• Комфортные и современные офисы в Москве и Санкт-Петербурге

Основные направления деятельности команды:

• Проведение оценки и проверки страховых резервов (страхование жизни, страхование иное, чем страхование жизни) в соответствии с российскими и международными стандартами бухгалтерского учета;
• Проведение оценки и проверки пенсионных обязательств;
• Участие в проектах по анализу данных и машинному обучению в применении к компаниям финансового сектора (банки, страховые компании);
• Сопровождение сделок слияния-поглощения (страховые компании, пенсионные фонды), оценка стоимости бизнеса;
• Проведение процедур обязательного актуарного оценивания и проверки результатов в соответствии с российским законодательством;
• Проведение проектов по внедрению новых стандартов (российских и международных) формирования отчетности страховых и пенсионных организаций;
• Выполнение актуарной функции на аутсорсинге для клиентов, включая задачи по прогнозированию финансовые результатов страховщика, бюджетированию, оценки регуляторного воздействия и т.д.;
• Участие в проектах по анализу эффективности актуарной и финансовой функции страховых организаций

Чем предстоит заниматься:

• Обработка исходных данных, в том числе и больших объемов;
• Качественный и количественный анализ данных;
• Проведение актуарных расчетов и участие в разработке и валидации актуарных моделей;
• Автоматизация процессов;
• Подготовка аналитических отчетов;
• Взаимодействие с независимыми актуариями, клиентами и коллегами из других групп в рамках проектов.

Профиль идеального кандидата:

• Математическое или экономическое образование (в т.ч. незаконченное высшее);
• Понимание основ финансовой математики, теории вероятностей, математической статистики;
• Владение английским языком: чтение специальной литературы
• Высокий средний балл диплома;
• Умение работать в Excel; понимание и базовые знания SQL (как преимущество); навыки программирования на VBA и/или R, Python (как преимущество)
• Коммуникабельность, стрессоустойчивость
• Умение планировать собственную нагрузку и контролировать рабочее время
• Аналитические способности, способность работать с большим объемом информации.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города;
• Работа в команде высококвалифицированных специалистов, признанных экспертов в актуарном сообществе;
• Внутренняя система обучения профессиональным навыкам в области страхового бизнеса и актуарной деятельности;
• Возможность получения квалификаций, релевантных актуарной профессии;
• Возможность работать над интересными и сложными проектами;
• Возможность гибридного графика работы.

Финансовый сектор в компании "Технологии доверия" (АО «Технологии Доверия – Аудит»)— это успешная практика, которая более 20 лет предоставляет аудиторские и консультационные услуги крупнейшим банковским и страховым компаниям в России.

В команду управления финансовыми рисками ищем начинающего специалиста, которому было бы интересно развиваться в области консультирования финансовых организаций по управлению рисками.

Профиль идеального кандидата:

• Выпускники ВУЗов, а также студенты 1,2 курса магистратуры по направлениям – экономика, финансы, математика, бизнес-информатика;
• Знание основ математической статистики и эконометрики;
• Будет преимуществом опыт работы с R, SQL и Python;
• Уверенное владение Microsoft Excel, PowerPoint и Word;
• Владение английским языком — Intermediate (B1) и выше;
• Готовность работать full-time;
• Умение работать в команде;
• Желание развиваться в области риск-менеджмента банковского сектора.

Вам предстоит:

• Выполнять расчеты и аналитические процедуры в области управления риск;
• Выполнять финансовое моделирование и анализ данных;
• Заниматься оценкой кредитного риска;
• Формировать выводы по результатам анализа.

Мы предлагаем:

• Задачи в области управления финансовыми рисками;
• Прикладной анализ больших данных в риск-менеджменте;
• Работу на проектах с банками из ТОП-5;
• Корпоративное обучение и тренинги, включая оплату внешних тренингов в части анализа данных;
• Поддержка и помощь наставника и команды;
• Возможность быстрого карьерного роста;
• Работу в гибридном формате;

• Конкурентную заработную плату;

• Объективную и прозрачную систему оценки прогресса по карьерной лестнице;

• Программу Гибких карьер – повышение в компании происходит по готовности сотрудника к следующему грейду;

• Широкий социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией, комплекс мероприятий well-being, в том числе консультации с психологом;

• Дополнительные дни отпуска от компании;

• Инвестиции в твое образование и развитие - свободный доступ к образовательным продуктам TeDo, а также онлайн мастер-классы от известных бизнес-тренеров;

• Корпоративные гаджеты, мобильная связь (ноутбук, сим-карта);

• Личного Buddy и наставника, которые будут помогать тебе адаптироваться в нашей компании;

• Корпоративный фитнес, онлайн йога и пилатес;

• 10+ клубов по интересам: English Speaking Club, Клуб Управленческих поединков, Клуб велосипедистов, Squash and Running club, шахматы и др.;

• Корпоративный доступ к библиотеке “MyBook”;

• Возможность зачесть работу\стажировку как практику для ВУЗа.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 55700 – 71200 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ