Специалист вакансии Кашира-1

1. Готовить заявления на выдачу судебных приказов, исковые заявления о взыскании задолженности за коммунальные ресурсы, иные исковые заявления, вытекающие из деятельности филиала, отзывы на исковые заявления и иные документы связанные с задолженностью физических лиц.2. Обеспечивать направление процессуальных документов мировым судьям, в суды общей юрисдикции.3. Подготавливать справки по вопросам задолженности физических лиц.4. Вносить сведения в реестр судебных дел в отношении должников-физических лиц, вести отчетность по исполнительному производству.

•Информационно-аналитическое и методическое обеспечение, организация и контроль деятельности по вопросам экономической безопасности, антитеррористической защищенности, внутриобъектового режима;

• организация и контроль выполнения антикоррупционных мероприятий;

• проверка деловой и финансовой репутации контрагентов;

•организация и осуществление защиты конфиденциальной информации;

•осуществление сбора и, накопления и анализа информации об угрозах экономическим интересам, реализация мер по их нейтрализации

Библиотекарь выполняет следующие должностные обязанности:3.1 организует работу библиотеки лицея, формирование, обработку и систематизированноехранение библиотечного фонда;3.2 составляет каталоги, картотеки, указатели, тематические списки и обзоры литературы;3.3 обслуживает обучающихся и работников лицея на абонементе и в читальном зале,организует и проводит связанную с этим информационную работу (выставки, викторины,и другие мероприятия по пропаганде книги); осуществляет подбор литературы по заявкамчитателей;3.4 ведет учет работы библиотеки и представляет установленную отчетность;3.5 принимает книжные фонды на ответственное хранение по акту и разовым документами ведет соответствующий учет, участвует в инвентаризации книжных фондов, списанииустаревшей и ветхой литературы по установленным правилам и нормам;3.6 принимает в установленном порядке меры к возмещению ущерба, причиненногокнижному и иным фондам библиотеки по вине читателей и в связи с недостачей, утратойили порчей книг;3.7 устанавливает и поддерживает связи с другими библиотеками; организуетмежбиблиотечный фонд;3.8 оформляет подписку лицея на периодические издания, контролирует их доставку;3.9 принимает меры к обеспечению библиотеки необходимым оборудованием;3.10 организует читательские конференции, литературные вечера и другие массовыемероприятия;3.11 соблюдает правила по охране труда, технике безопасности и противопожарной защите;следит за надлежащим санитарным состоянием помещений и фондов библиотеки.

• Разработка описания объекта закупки в соответствии со статьей 33 Закона № 44-ФЗ и/или приведение в соответствие описание объекта закупок от инициаторов и руководителей филиалов и обособленных подразделений в части применения к закупкам;
• Поиск потенциальных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) с направлением запросов о предоставлении ценовой информации;
• Определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта, цены контракта, заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем), начальной цены единицы товара, работы, услуги, начальной суммы цен указанных единиц товаров, работ, услуг, максимального значения цены контракта при подготовке заявки на закупку для включения в документацию о закупке или заявки на заключение контракта с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);
• Подготовка предложений по выбору способа определения поставщика (подрядчика, исполнителя);
• Обеспечение соблюдения условий, запретов и ограничений допуска товаров, происходящих из иностранного государства или группы иностранных государств, товаров, работ, услуг, соответственно выполняемых, оказываемых иностранными лицами, в случае, если такие условия, запреты и ограничения установлены в соответствии со статьей 14 Федерального закона;
• Участие в разработке требований к закупаемым Заказчиком, подведомственными ему филиалам отдельным видам товаров, работ, услуг (в том числе предельные цены товаров, работ, услуг) и (или) нормативных затрат на обеспечение функций заказчика на основании правовых актов о нормировании в соответствии со статьей 19 Федерального закона.

Процедура планирования заказов, заключение контрактов, составление плана-графика закупок. Умение осуществить процедуру приобретения товаров, работ, услуг.

Вакансии открыты в отдел: кухни, хранение (корпусная мебель), плитка (ванные комнаты)

Обязанности:

• Обработка всех входящих заявок от клиентов (без холодного поиска);
• Консультирование клиентов по проекту под ключ (корпусная мебель: кухни);
• Осуществление активных продаж, сопровождение клиента на всех этапах сделки (от момента продажи до доставки и установки);
• Подбор оптимального варианта проекта для клиента, предложение сопутствующих услуг (замер, доставка, установка);
• Согласование замеров, сроков выполнения заказа;
• Проектирование, расчет и обоснование стоимости проекта;
• Ведение истории работы с клиентами в CRM.

• Желателен опыт менеджером/специалистом по продажам мебели от 1 года. Или опыт в проектировании/дизайне, опыт работы в создании проектов кухонь, или гардеробных/шкафов купе.

• Опыт работы в сфере проектирования смет - является дополнительным преимуществом.

• Уверенный пользователь ПК.

• Знание графических программ - является дополнительным преимуществом (знание проектных программ, но готовы обучать: CorelDRAW, Illustrator, Photoshop,3D Max, AutoCAD, ArchiCAD, SketchUp,3D ceramic, E-kitchen или аналогов);

• Профессиональная любознательность (интерес к новым трендам и тенденциями в обустройстве дома и дизайне, изучение профессионального контента);

• Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);

• Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения).

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные. Смены чередуются (с 07:00 до 16:00, с 11:00 до 20:00, с 14:00 до 23:00)
• Совокупный уровень дохода от 70890 руб. до вычета налога. Оклад от: 61800 руб., компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада (от 3090 руб. до вычета налога);

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  - корпоративный транспорт (вечерняя доставка);

  - уютная столовая, кафе для сотрудников;

  - корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал, раздевалки, душевые;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

• прием обращений пользователей на 1-ой линии технической поддержки (телефон, электронная почта, redmine, лично);
• регистрация и классификация входящих обращений по автоматизированным информационным системам и вопросам работы рабочих станций пользователей;
• общение с заявителем, подключение к пользователю, первичная диагностика проблемы, устранение проблемы или делегирование задач на 2-ую линию;
• консультирование пользователей по работе с конфигурациями 1С: Документооборот, Управление образовательным процессом, 1С: БГУ, Финансовое планирование, Управление закупками по разработанным инструкциям;
• консультирование пользователей по работе с веб-ресурсами МФТИ по разработанным инструкциям;
• администрирование доступа пользователей согласно ролевым моделям;
• внесение предложений по корректировкам инструкций на основании обращений;
• внесение предложений по доработкам системы для снижения количества обращений;
• проверка доработанного функционала;
• обучение пользователей.

• консультирование абитуриентов по вопросам поступления;
• подготовка ответов на письменные запросы по вопросам приема;
• контроль правильности оформления документов;
• оформление личных дел студентов;
• формирование приказов о зачислении;
• размещения информации на сайте вуза;
• подготовка статистики, промежуточных и итоговых отчетов по работе приемной кампании;
• организация и участие в проведении дней открытых дверей и мероприятий.

Обязанности

• Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);
• Встречать, консультировать, выявлять потребностей клиента, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение до момента установки и обратной связи от клиента).
• Активные продажи;
• Инициировать контакт с клиентом;
  Консультировать его по продуктам и услугам отдела.
• Подбирать и проектировать оптимальный вариант проекта для клиента, рассчитывать стоимость в специальной программе (предусмотрено обучение);
• Согласовывать сроки выполнения заказов с производством;
• Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;

• Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта (замер, доставка, установка).

Требования

• Желателен опыт менеджером / специалистом по продажам от 1 года.
• Наличие дизайнерского или пространственного мышления (видение проекта целиком с учетом особенностей пространства и технических возможностей);
• Уверенный пользователь ПК ;
• Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);
• Управлять воронкой продаж, вести отчетность;
• Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения).

Условия работы

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные. Смены чередуются (с 07:00 до 16:00, с 11:00 до 20:00, с 13:00 до 22:00)

• Совокупный уровень дохода от 70 800 руб.: оклад от 61800 руб/мес,
• компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (за отработку всех смен 3090 руб.);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

• консультировать клиентов в отделении банка
• продавать продукты и услуги Сбера и помогать с их оформлением
• обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Сбера
• проводить платежи и переводы
• принимать и выдавать посылки.

• имеешь образование среднее и выше
• активно используешь гаджеты
• доброжелателен и готов помогать клиентам.

• ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
• работа недалеко от дома
• корпоративный планшет для комфортной работы
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста 
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.