Вакансия Старший менеджер-операционист, Лебедянь
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Старший менеджер-операционист Лебедянь Липецкая область, c зарплатой
от 26000
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 06 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Липецкая область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Старший менеджер-операционист
Лебедянь
Липецкая область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 06 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
Липецкая область, Лебедянский район, г Лебедянь, Ленина улица, 10 |
Вакансия |
Старший менеджер-операционист |
Зарплата |
от 26000 |
Регион:
Липецкая область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Липецкая область, Лебедянский район, г Лебедянь, Ленина улица, 10
Регион:
Липецкая область
Адрес:
Липецкая область, Лебедянский район, г Лебедянь, Ленина улица, 10
Телефон компании/ЦЗН
Официальный сайт:
ИНН:
7725114488
ОГРН:
1027700342890
Специальность:
Старший менеджер-операционист
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
- оформление трудовых отношений и социальных гарантий в строгом соответствии с ТК РФ;
- 26 000 руб. (оклад) + ежемесячная бальная мотивация + индивидуальное премирование за продажи страховых и инвестиционных продуктов;
- ДМС (по окончании испытательного срока);
- участие в профессиональных семинарах, корпоративных программах повышения квалификации и профессионального развития;
Источник информации:
Работодатель
MONTHLY 35000,
ДМС (по окончании испытательного срока);
участие в профессиональных семинарах, корпоративных программах повышения квалификации и профессионального развития;
материальная помощь
- выполнение установленных плановых показателей по продажам (кредитование, кредитные карты, вклады, коробочные страховые продукты, ИСЖ, НСЖ, ПИФы);
- обслуживание клиентов - физических лиц на входящем потоке;
- выполнение ключевых показателей эффективности;
- соблюдение страндартов качества и сервиса обслуживания клиентов;
- активное привлечение клиентов с входящего потока и холодных звонков