Вакансия Руководитель направления (74935), Москва
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Руководитель направления (74935) Москва Москва МО, c зарплатой
от 58240
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 17 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Москва МО.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Руководитель направления (74935)
Москва
Москва МО
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 17 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
г Москва, Озерковская набережная, 30, Общество с ограниченной ответственностью «АЛРОСА Информационные технологии» |
Вакансия |
Руководитель направления (74935) |
Зарплата |
от 58240 |
Регион:
Москва МО
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Москва, Озерковская набережная, 30, Общество с ограниченной ответственностью «АЛРОСА Информационные технологии»
Регион:
Москва МО
Адрес:
г Москва, Озерковская набережная, 30, Общество с ограниченной ответственностью «АЛРОСА Информационные технологии»
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
5407976532
ОГРН:
1195476078258
Специальность:
Руководитель направления (74935)
Профобласть:
Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Работодатель
- осуществляет общее руководство деятельностью Направления;
- контролирует подготовку плановых и аналитических данных и отчетности по деятельности Направления;
- участвует в разработке, утверждении и актуализации документов по деятельности Направления;
- формирует и реализует план мероприятий по оптимизации и повышению эффективности работы Направления;
- участвует в закупочных процедурах в связи с деятельностью Направления, в том числе контролирует сроки их проведения;
- контролирует исполнение договоров в ведении Направления и подготовку первичной документации;
- контролирует и обеспечивает развитие внутренних корпоративных коммуникаций, повышение информированности работников Общества;
- контролирует и обеспечивает разработку и реализацию проектов по формированию корпоративной культуры в Обществе, по повышению вовлеченности и лояльности работников Общества.
Образование:
Не указано
Опыт работы соискателя (лет):
5