Вакансия Офис-менеджер, Екатеринбург
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Офис-менеджер Екатеринбург Свердловская область, c зарплатой
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 08 октября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Свердловская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Офис-менеджер
Екатеринбург
Свердловская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 08 октября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Свердловская область, г Екатеринбург, Сибирский тракт 12к1 |
| Вакансия |
Офис-менеджер |
| Зарплата |
|
Регион:
Свердловская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Свердловская область, г Екатеринбург, Сибирский тракт 12к1
Регион:
Свердловская область
Адрес:
Свердловская область, г Екатеринбург, Сибирский тракт 12к1
ИНН:
7718620740
ОГРН:
1067761906805
Специальность:
Офис-менеджер
Профобласть:
Административная работа, секретариат, АХО
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Мы делаем автомобили доступными.
Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании!
Обязанности:
- Административно-хозяйственное обеспечение;
- Документооборот:
- Участие в подготовке мероприятий;
Требования:
- Опыт работы от года работы в крупной компании на аналогичных обязанностях будет преимуществом;
- Знание ПК и оргтехники.
Условия:
- Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
- Официальная заработная плата (оклад + ежемесячная премия + квартальная премия);
- Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию;
- Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
- Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
- Широкий выбор профессиональной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
- Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
- Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
- Яркая корпоративная жизнь.
Образование:
Не указано
Опыт работы соискателя (лет):
от 0