Консультант вакансии Санкт-Петербург СПб

Что ты будешь делать в этой роли:
Присоединившись к нашей команде, ты будешь помогать клиентам внедрять и совершенствовать процессы управления доступом и разделением полномочий в информационных системах. В твои задачи будет входить анализ автоматизированных бизнес-процессов, выявление и документирование рисков конфликтов полномочий, проверка ролей и полномочий пользователей на соответствие правилам разделения полномочий, проектирование, реализация и поддержка ролей в информационных системах и матриц доступа, разработка нормативно-методологической документации по процессам управления доступом и разделением полномочий, подготовка рекомендаций по совершенствованию концепции ролей и полномочий и процесса управления изменениями в ролях. Помимо этого, ты будешь привлекаться к участию в проектах, связанных с развитием бизнеса и своего направления.

О подразделении:
Наша команда реализовала большое количество проектов в сфере разделения полномочий в информационных системах. Наши эксперты обладают знаниями и опытом как в области методологии процессов управления доступом и полномочиями пользователей, так и в области построения и совершенствования ролевой модели в информационных системах. В своей работе мы руководствуемся лучшими практиками и международными стандартами. За качеством наших услуг стоит высокий профессионализм и мотивация наших сотрудников. Мы ищем в свою команду талантливых и целеустремленных специалистов, которые будут увлечены своей работой так же, как и мы.

Обязанности:

• Анализ бизнес-процессов и поддерживающих ИТ-процессов клиента
• Выявление и описание рисков конфликтов полномочий в автоматизированных бизнес-процессах
• Детализация рисков конфликтов полномочий до уровня объектов доступа в информационных системах
• Анализ и устранение конфликтов полномочий на уровне ролей и пользователей
• Проектирование, реализация и поддержка ролей в информационных системах
• Проектирование матриц доступа и бизнес-ролей в рамках проектов внедрения IDM-систем
• Разработка нормативно-методологической документации и рекомендаций по совершенствованию процессов управления доступом и разделением полномочий
• Подготовка концепции ролей и полномочий, рекомендаций по процессу управления изменениями ролей
• Активное участие в проектах по развитию бизнеса и направления по управлению киберрисками

Требования к кандидатам:

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов или информационных технологий, полученное в ведущем вузе
• Опыт работы в должности функционального консультанта/эксперта по SAP или 1С, эксперта/аудитора систем авторизации/контроля или ключевого бизнес-эксперта в рамках проектов по внедрению SAP или 1С — 1–3 года
• Опыт работы в ERP-системах SAP или 1С и наличие отраслевого опыта, позволяющего обеспечить клиентам весомые преимущества
• Наличие в активе пройденных тренингов по проектированию бизнес-процессов в SAP или 1С будет преимуществом
• Понимание методологии внутреннего контроля и принципов разделения полномочий
• Знания в области моделирования бизнес-процессов (ARIS, BPWin, MS Visio и т. д.)
• Наличие сертификатов CISA, CIA или ACCA (либо их получение в ближайшем будущем) будет преимуществом
• Умение уверенно взаимодействовать с сотрудниками заказчика и членами проектной команды на всех уровнях корпоративной иерархии, включая консультантов, бизнес-экспертов и внутренних аудиторов
• Умение выполнять работу в сжатые сроки с соблюдением высокого уровня качества
• Высокая степень личной мотивации и стремление к профессиональному росту
• Отличные навыки устного и письменного общения на русском и английском языках

Что мы предлагаем:

• Достойное вознаграждение и прозрачную систему карьерного и профессионального роста
• Комплексную программу страхования сотрудников
• Обучение и развитие, поддержку в получении сертификатов профессиональной квалификации
• Программы поощрения сотрудников
• Возможность работать по гибкому графику
• Комплексную программу корпоративных скидок
• Компенсацию расходов на мобильную связь

С проведение психологических консультаций внутри организации для персонала. Психолог обязан быть на связи в рабочее время, заранее оговоренное.

Работа в режиме многозадачности, необходима стрессоустойчивость.

• Консультирование и обслуживание покупателей.
• Работа с кассой.
• Оформление витрин и выкладка товара.
• Сборка онлайн заказов.
• Контроль качества и сроков годности товара, корректности ценников.

ОБЯЗАННОСТИ:

РАБОТА С КЛИЕНТОМ:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

РАБОТА С ТОВАРОМ:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.

БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:

• Опыт работы в продажах.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы : 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;
• Совокупный уровень дохода от 51 000 : оклад от 45 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий :

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);
• Уютная столовая, кафе для сотрудников;
• Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами;
• Стильная форма, комната отдыха;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• С улыбкой встречать и консультировать клиентов
• Вежливо обслуживать покупателей на кассе
• Работать с разными видами оплат (наличный и безналичный расчет)
• Заполнять кассовую документацию

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Ты любишь людей и тебе нравится помогать им
• Ты внимателен, аккуратен и честен
• Ты готов работать с большими суммами денег и большим потоком клиентов
• Ты готов к физической работе
• Ты активен, динамичен и можешь делать несколько дел одновременно
• Ты уверенный пользователь ПК

УСЛОВИЯ:

• Сезонная занятость, срочный трудовой договор;

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы;

• График работы: 5/2 (по 8 часов - утро, день или вечер), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 48800: оклад от 42800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от заработной платы (2140 руб);

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников, комната отдыха;

- корпоративная сотовая связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма;

- Телемедицина.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.