Технолог вакансии Нижегородская область

Ведение учебных дисциплин, профессиональных модулей, руководство практиками по специальности "Технология машиностроение"

• разработка и внедрение инновационных и технологических процессов;
• повышение уровня технологической подготовки, сокращение расходов сырья, материалов, внедрение технологических карт;

Проведение уроков технологии у мальчиков на современном оборудовании (используя материально - техническую базу школьного "Кванториума")

• Разработка рабочих и должностных инструкций. Учет, контроль за актуальностью сроков их действия.
• Анализ, обобщение и систематизация больших массивов информации, связанных с технологическими процессами и режимами производства;
• Работа с технической и конструкторской документацией, а также разработка опытной документации
• Проверка соответствия требований инструкций с разработанным технологическим регламентом и имеющейся проектной документацией

• Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития
• Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся
• Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования
• Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира

• Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития
• Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся
• Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования
• Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения
• Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения
• Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

• Обеспечение сопровождения информационных систем;
• Участие в разработке методических материалов по работе с информационными системами, технических заданий по сопровождению, развитию и модернизации информационных систем;
• Обучение и методическая поддержка пользователей;
• Подготовка проектов писем и обращений.

разработка план-графиков подготовки производства к выпуску изделий

Обязанности:

• проработка технических заданий, инструкций;
• разработка технических процессов;
• сопровождение производства (разные вакансии: механообработка, лазерная резка, гибка, сварка);
• определение норм списания материала;

Требования:

• среднее техническое образование.
• чтение чертежей.
• знание ПК (1С, MS Office).

Условия:

• работа на предприятии Оборонно-промышленного комплекса;
• устойчивая компания с тридцатилетней историей развития;
• комфортные условия труда: современное оснащение рабочего места, высокая культура производства, тёплые цеха, удобные раздевалка и столовая, обеспечение спецодеждой;
• повышение квалификации за счет предприятия;
• корпоративный транспорт из Ленинского и Автозаводского районов;
• расширенная материальная поддержка;
• ДМС;
• сокращенный рабочий день в пятницу (для графика 5*2);
• наставник на период адаптации;
• корпоративная скидка в фитнес-клубы.
• график 5*2